Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,0Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 1,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 2,0Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,0Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenArbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Geschmack in punkto Einkauf der Schuhe. Teils sehr exklusiv. Mitarbeiterparkplatz vorhanden.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Choleriker hoch 10. Soetwas habeich noch nie gesehen oder gehört!!!!!
Verbesserungsvorschläge
Mit über 70 in Rente gehen und es an jemand Anderen verkaufen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Salamander Schuhhaus Göhl ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
In den Filialen der Firma ist es total schön und familiär aber im Hauptgeschäft (Bachstraße) ist der Arbeitgeber persönlich da, was alles sehr angespannt macht.
Am schlechtesten bewertet: Arbeitsatmosphäre
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Salamander Schuhhaus Göhl ist Arbeitsatmosphäre mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Alle Verkäuferinnen stehen beim Arbeitgeber total unter Druck! Er lässt uns VOR Kunden blosstellen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Förderung ist was anderes, aber wird geduldet und natürlich nur auf eigene Kosten.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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