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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,2Gehalt/Benefits
    • 3,9Image
    • 4,1Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 4,2Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,9Work-Life-Balance
    • 4,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,9Arbeitsbedingungen
    • 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2010 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Internet (4,1).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    75%75
  • InternetnutzungInternetnutzung
    63%63
  • ParkplatzParkplatz
    63%63
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    63%63
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • HomeofficeHomeoffice
    38%38
  • BarrierefreiBarrierefrei
    25%25
  • KantineKantine
    13%13
  • CoachingCoaching
    13%13
  • RabatteRabatte
    13%13
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    13%13

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Kunden als auch Kolleg*innen sind alle sehr kompetent und professionell. Die Arbeitsatmosphäre bleibt dabei sehr unkompliziert und ich konnte mich immer - besonders in meiner Einarbeitungsphase - auf den Rat anderer verlassen. Besonders die enge Zusammenarbeit mit den sehr entspannten Vorgesetzten hat mir gefallen.
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Interessante Projekte
Kunden verschiedenster Größen und Branchen. Das macht es wirklich abwechslungsreich.
Nette Kollegen
Mitarbeiter aller Altersstufen. Es zählt nicht das Alter, sondern was du mitbringst.
Arbeitsbedingungen
Sehr schöne, helle Büros direkt am Main. Tolle Lage. Sehr gut erreichbar. Parkplätze vorhanden.
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Familiäre Atmosphäre, tolle Kunden, professionelles Arbeiten
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Hierzu fällt mir nichts größer ein. Manche Räume des Büros werden im Sommer etwas warm - das war es aber auch schon.
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Verbesserungsvorschläge

Meckern auf hohem Niveau: Neue Beleuchtung für den Raum, in welchem ich gearbeitet habe. Da war es teilweise etwas dunkel.
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Bester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

4,9

Der am besten bewertete Faktor von salient doremus ist Work-Life-Balance mit 4,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Kann ich als Werkstudent schwer einschätzen - von dem was ich mitbekommen habe ist sie jedoch für Agenturverhältnisse sehr gut.
5
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Überstunden sind eine echte Ausnahme
5
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Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Mir wurden einige Weiterbildungsmöglichkeiten geboten. Schon zu Anfang meiner Werkstudentenzeit wurde mir aufgezeigt, wie ich mich im Unternehmen weiterentwickeln kann. Coronabedingt leider keine Präsenzschulungen, aber das ist ja klar.
5
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • salient doremus wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Internet schneidet salient doremus besser ab als der Durchschnitt (4,1 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei salient doremus als eher modern.

Puls

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Awards

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  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
salient doremus
Branchendurchschnitt: Internet

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden Freiräume geben und Gute Arbeitsqualität erwarten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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