Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,5Gehalt/Benefits
- 3,9Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 3,7Arbeitsatmosphäre
- 3,5Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 3,8Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,2Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Diensthandy
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Rabatte
- Firmenwagen
- Coaching
- Internetnutzung
- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Kantine
- Gesundheits-Maßnahmen
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Es wird auf die Mitarbeiter geachtet und man wird auch in die Projekte mit eingebunden. Auch mit den Kollegen ist es immer lustig und man unterstützt sich gegenseitig.
Es gibt auch immer coole Firmenausflüge etc.
An sich alles supi, auch die Fahrzeit wird bezahlt!
Das der Arbeitgeber auf einen direkt zu gehen und über Sachen redet die gerade nicht gut laufen und man das auch umgedreht machen kann.
Es wird auf seine Arbeiter geachtet und auf sie Wünsche eingegangen und versucht diese so gut wie möglich umzusetzen.
Immer Nett, geht auf die Mitarbeiter ein.
Ist immer für ein da wenn man es anspricht. Hilfe kann man immer bekommen.
Lieber ein gross Betrieb aussuchen,ohne Machtspiele und enormen Druck
Was Mitarbeitende schlecht finden
Keine Wertschätzung,sehr arrogant, Mitarbeiter werden angeschrien deswegen null Motivation
Eigentlich nichts
Mittlerweile leider alles
Verbesserungsvorschläge
Loyalität und weniger Habgier,nicht einmal ein Topmanager wird so unter Druck gestellt,würde jeden abraten von so einem Betrieb
Mehr Weiterbildungen
Vorschläge habe ich keine direkte
Mehr auf Angestellte achten und weniger auf Profit, Angestellten auch Ruhe lassen nach Feierabend, keine Überstunden, Arbeitsschutz, Gehalt anpassen, lang eingestellte auch mal wertschätzen
Hilft gar nicht
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
3,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sarauer EnergieTechnik ist Karriere/Weiterbildung mit 3,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Es wurden immer neue Produkte verbaut ohne wissen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Sarauer EnergieTechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Sarauer EnergieTechnik besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Sarauer EnergieTechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Sarauer EnergieTechnik als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Sarauer EnergieTechnik
Branchendurchschnitt: Industrie
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden vertrauen und Wirtschaftlich handeln.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Sarauer EnergieTechnik
Branchendurchschnitt: Industrie