Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,1Gehalt/Benefits
- 3,6Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 3,1Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 3,3Kollegenzusammenhalt
- 3,2Work-Life-Balance
- 3,6Vorgesetztenverhalten
- 3,4Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,4Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 30 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 30 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Diensthandy
- Firmenwagen
- Parkplatz
- Coaching
- Homeoffice
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Barrierefrei
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Nichts hält sich nicht an Vertrag kürzt Stunden u.Zahlt Lohn nicht !! Abzocke!!!
Erreichbarkeit für einen erfolgreichen Einsatz
korrekte direkte Vorgestzte
Dienstwagen
Dass der Arbeit Geber Probleme versteht und dass Mann immer eine weg findet sie zusammen zu lösen
Also bewerben , abwarten und arbeiten.
Lohnt sich !!
Was Mitarbeitende schlecht finden
Soll ich das hier wirklich schreiben? Also ich bekomme da immer eine rote Meldung, bitte ändern Sie den markierten Text.
Das er mich nicht früher zu sich geholt hat.
Unmögliche Vorstellungen was man leisten muss, keine faire Bezahlung und das ständige Thema mit falschen lohnabrechnungen
Gehalt kommt nie richtig immer Differenzen und man muss seinem Geld hinterher rennen.
Geld nie pünktlich oder richtig
Verbesserungsvorschläge
Führung Verklagen auf Schadensersatz alle ohne Löhne !!
Die Firma Seros sollte vom Kunden AZ verlangen. 10,11, Stunden Schichten minimieren. Und weniger quer Beet den Detektiv fahren lassen. Das ist eine Zumutung. Man kommt abend aufgrund Fahrzeit um 23 Uhr heim und muss morgens teilweise schon wieder um 5 aufstehen um pünktlich bei einem anderen Kunden zu sein.
Mitarbeiter Rabatte und Betriebliche Altersvorsorge anbieten
Oh, wo soll ich da anfangen? Das ist so viel, wir lassen das besser sein!
Die gibt es immer, doch dies besprechen wir lieber intern.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
3,9
Der am besten bewertete Faktor von SEROS Security international ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,9 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
Vorbildlich! Rücksichtsvoll. Verständnisvoll. Mir ist nichts anderes bekannt
Kann ich nicht viel sagen
Es gibt kaum deutlich ältere Kollegen. Der Umgang ist generell sehr gut.
Respektvoll und verständnisvoll.
Respekt wird Großgeschrieben
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
3,1
Der am schlechtesten bewertete Faktor von SEROS Security international ist Gehalt/Benefits mit 3,1 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).
Wird nicht bezahlt
Die Branche ist für den niedrig Lohnsektor bekannt, dennoch ist die Bezahlung fair und überdurchschnittlich im Vergleich zu anderen Dienstleistern
Schlecht bezahlt. Kunde zahlt keine Zulagen
Lohnabrechnungen stimmen NIE! Obwohl man IMMER eine Dienst-App nutzte, IMMER einen Anruf zur Anmeldung tätigte, IMMER eine Mail absendete und IMMER einen schriftlichen Nachweis mit Unterschrift vom Kunden per Einschreiben sendete, die Lohnstunden stimmten NIE und wurden IMMER mindestens 4 mal korrigiert und das jede Lohnabrechnung. Es hieß dann immer wortwörtlich: „Ihre Arbeitszeiten wurden so nicht von der Buchhaltung, die dafür zuständig ist übermittelt und nicht bestätigt, somit erhalten sie nur die Stunden, die von der Buchhaltung übermittelt und bestätigt ...
Keinen festen Lohn! Man hat immer unterschiedliche Stunden einmal sidn es Beispiel 80 einmal über 250 mal 280 mal 190!!!!!!
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,2
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 11 Bewertungen).
Gibt's nicht !
Schulungen, Lehrgänge werden angeboten. Aufstiegsmöglichkeiten sind gegeben
Ich bin seit Jahren im Betrieb. Ich bin von einem einfachen Security zum Bezirksleiter aufgestiegen. Das kann jeder schaffen, mit eigen Leistung
Man hört immer davon, das die Firma einen eigenen Dozenten hat, aber da ist keiner und ich kenne auch keinen der mal einen gesehen hat.
Gute Möglichkeiten und viele interne Karriereschritte.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- SEROS Security international wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet SEROS Security international schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen SEROS Security international als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 30 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 17 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei SEROS Security international als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
SEROS Security international
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Mitarbeiter loben.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
SEROS Security international
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen