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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Diensthandy
Firmenwagen
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Parkplatzmomentan gar nix.
Hungerlohn kommt pünktlich
dezentrale Struktur mit vielen Möglichkeiten, Gute Stimmung im Team
Vorwurfs Mentalität durch Vorgesetzte
unklare Vorgaben, unklare Aufgabenverteilung, mangelnde Struktur, Vorwurfsmentalität in der Geschäftsführung, "Nachtreten" bei Angestellten, die die Firma verlassen
Geschäftsführung komplett austauschen ,und durch fähiges Personal ersetzen
Vielleicht GF Abberufung würde Helfen.
Klarere Struktur, sauberere Aufgabenverteilung, bessere Vorgaben, weniger einmischen der Geschäftsführung in das Tagesgeschäft, dafür bessere und klarere Vorgaben geben. Bessere Prioritätensetzung: Zeit ist oft wichtiger als den letzten Cent zu sparen. Entscheidungen schneller treffen, weniger Geschäftsführungsverantwortung auf Angestellte abwälzen.
Der am besten bewertete Faktor von SERTOP BiogaSe ist Kollegenzusammenhalt mit 2,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Der Zusammenhalt in der Belegschaft ist durchaus gut
Der am schlechtesten bewertete Faktor von SERTOP BiogaSe ist Arbeitsatmosphäre mit 1,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
..fehlende Kompetenz und Führungsqualität verursacht haben dass geblieben sind nur Mitarbeiter die der Absprung nicht geschafft haben.
Sehr schlecht
sehr angespannt, Kollegen sind ok, Geschäftsführung hat Vorwurfsmentalität
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,7 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Kein Interesse das man das Personal fördern tut.
kann ich nicht beurteilen, Fortbildungen gibt es aber
