Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 3,9Image
- 2,9Karriere/Weiterbildung
- 3,9Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 2,9Work-Life-Balance
- 2,9Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 2,9Arbeitsbedingungen
- 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,9Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen
Coaching
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Diensthandy
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Kollegen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es müssen teilweise viele Überstunden geleistet werden. Das Gehalt ist zu niedrig, obwohl der Arbeitgeber genug Gelder zur Verfügung hat.
Verbesserungsvorschläge
Besseres Gehalt, neuere Ausstattung, ggf. einen Nachtdienst zur Entlastung. Auf die Vorschläge der Mitarbeiter sollte mehr eingegangen werden. Einhaltung des Arbeitsschutzgesetzes.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
Der am besten bewertete Faktor von Sonnenland ist Gleichberechtigung mit 4,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Wir behandeln tatsächlich alle gleich. Und genau so wollen wir auch behandelt werden. Mir ist kein Umstand bekannt, in der wir nicht gleichberechtigt handeln. Auch hier sind wir offen für ehrliche Rückmeldung.
Letztendlich zählt bei der Gehaltsverhandlung, wer sich besser durchsetzen kann.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sonnenland ist Karriere/Weiterbildung mit 2,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Wir versuchen dieses Thema so gut wie möglich auszubauen. Allerdings unterliegen wir auch hier bestimmten Grenzen, die wir nicht beeinflussen können. Diesbezüglich sind wir leider nicht wie ein freies Unternehmen, sondern sind auf die Gelder unseres Verhandlungspartners angewiesen. Sind in der Tat wirklich rar. Wir versuchen bei jeder neu Verhandlungen mehr für unsere Mitarbeiter und deren Persönlichkeitsentwicklung sowie Professionalisierung herauszuholen.
Weiterbildung ist möglich, aber nicht für jeden.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Sonnenland wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Sonnenland besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Sonnenland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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