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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,7Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 1,7Karriere/Weiterbildung
- 2,5Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 2,6Kollegenzusammenhalt
- 2,3Work-Life-Balance
- 2,3Vorgesetztenverhalten
- 2,2Interessante Aufgaben
- 2,4Arbeitsbedingungen
- 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,9Gleichberechtigung
- 2,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 20 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt- Gute Verkehrsanbindung
- Kantine
- Gesundheits-Maßnahmen
- Mitarbeiter-Events
- Rabatte
- Internetnutzung
- Barrierefrei
- Coaching
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Kinderbetreuung
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Pünktliche Gehaltszahlung
Fairer Umgang mit den Mitarbeitern (von der Geschäftsleitung).
Gehalt kommt pünktlich. Auf Arbeitsschutz wird (meist) geachtet. Es kommt sehr auf den Vorgesetzten an.
Gehalt kommt pünktlich. Wenigstens was Gutes.
Pünktliche Zahlung.
Gehalt kommt pünktlich. Die oberste Leitung ist super.
Die anderen Vorgesetzten unter der Leitung sind schlimm.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Am Schlechtesten dürften von allen Mitarbeitern das geringe Gehalt (oft knapp über Mindestlohn) und die Arbeitszeiten (meist 3 Schicht/7 Tage) bewertet werden. An Nummer 1 kann (und sollte) man etwas ändern. Nummer zwei liegt in der Art des Unternehmens und ist nicht zu ändern.
Ungleiche Bezahlung obwohl gleiche Arbeit. Nennt man sodas nicht Diskreminierung.
KEIN Kommentar
Mitspracherecht für Mitarbeiter Fehlanzeige.
sehr viel überlege wie andere aus den team zu wechseln
Verbesserungsvorschläge
Gleichheit für alle.
Hat sich schon gebessert. Trotzdem ist das Vorgesetztenverhalten teilweise stark verbesserungswürdig.
Oberste vorgesetzte und direkte vorgesetzte austauschen habe beide keine ahnung von Mitarbeiterführung
Prozesse optimieren, qualifiziertes Führungs- und Verwaltungspersonal einstellen.
Nur weil sich die Mitarbeiter nicht wehren sind sie doch Menschen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
2,9
Der am besten bewertete Faktor von SSG Starkenburg Service ist Gleichberechtigung mit 2,9 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Hier werden alle gleich behandelt. Die Mitarbeiter welche die Werte schaffen, gehören zur Kaste der "Unberührbaren".
Chef versucht alle gleich zu halten aber SSG immer im Nachteil
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
1,7
Der am schlechtesten bewertete Faktor von SSG Starkenburg Service ist Gehalt/Benefits mit 1,7 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Das Gehalt ist schlecht; in Relation zu der Tätigkeit umso schlechter.
Es gibt kaum Benefits, kein Weihnachts- oder Urlaubsgeld und keine Zulagen
Liebe Regierung. Setzt bitte 15 Euro Mindestlohn durch. Dafür werden wir alle dankbar sein und unsere Gedanken zur Wahl noch einmal überdenken.
Seit anfang des jahres besser
Gehalt ist nicht so viel aber immer pünktlich
Naja beim Gehalt ist man bei einer Leiharbeit selbst besser dran mehr muss man hierzu nicht sagen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
1,7
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,7 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Keine Chance.
Nur bei guten Freunden.
Ist nur möglich wenn man so mit Spielt wie es der Betrieb will.
Karriere nur nach schleimgrad und Vitamin B.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- SSG Starkenburg Service wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet SSG Starkenburg Service schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 20% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen SSG Starkenburg Service als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 19 Bewertungen schätzen 11% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei SSG Starkenburg Service als eher traditionell.
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