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Stadtwerke 
Buxtehude 
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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    • 3,8Gehalt/Benefits
    • 3,8Image
    • 3,6Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,2Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 4,2Work-Life-Balance
    • 2,8Vorgesetztenverhalten
    • 3,4Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,6Gleichberechtigung
    • 3,4Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2023 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Energie (3,7 Punkte).

Alle 5 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • BarrierefreiBarrierefrei
    100%100
  • KantineKantine
    100%100
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    100%100
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    100%100
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    100%100
  • HomeofficeHomeoffice
    100%100
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    100%100
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    100%100
  • CoachingCoaching
    80%80
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    80%80
  • ParkplatzParkplatz
    80%80
  • EssenszulageEssenszulage
    60%60
  • InternetnutzungInternetnutzung
    40%40
  • DiensthandyDiensthandy
    40%40
  • RabatteRabatte
    20%20
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Die Schaffung eines angenehmen und passenden Arbeitsumfelds wird stark betont. Dies umfasst höhenverstellbare Tische, ergonomische Stühle und vieles mehr. Auch das Angebot für Homeoffice ist nicht selbstverständlich. Während ein Obstkorb sicherlich nett ist, würde ich dies heutzutage nicht mehr als besonders attraktiven Zusatznutzen bezeichnen.
Bewertung lesen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Wie bereits erwähnt, stellt es ein Problem dar, dass Führungskräften oft nicht zuhören. Darüber hinaus herrscht in bestimmten Abteilungen das Problem, dass die Abteilungsleiter selbst nicht über einen ausreichenden Überblick über die Abläufe in ihrer Abteilung verfügen. Dies führt nicht nur zu einer Verlangsamung der Arbeitsprozesse, sondern wirft auch viele Fragen auf, wie eine solche Situation überhaupt entstehen konnte. Es sollten regelmäßige professionelle Schulungen implementiert werden, um solche Missverständnisse zu verhindern. Es mag paradox klingen, aber oft sind die Mitarbeiter ...
Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Es ist von großer Bedeutung, den Mitarbeitern aufmerksam zuzuhören. Leider muss festgestellt werden, dass die Führungskräfte in dieser Hinsicht Defizite aufweisen. Persönlich habe ich mehrfach erlebt, dass meine Anliegen nicht angemessen gehört wurden, was äußerst frustrierend ist. Dies hat zur Folge, dass Mitarbeiter zögern, Probleme anzusprechen, da sie wissen, dass keine angemessene Unterstützung zu erwarten ist. Obwohl oft schöne Worte verwendet werden, bleibt eine konkrete Lösung aus oder erfolgt erst mit erheblicher Verzögerung.
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Attraktivität für Mitarbeitende durch stärkere Benefits.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Stadtwerke Buxtehude ist Vorgesetztenverhalten mit 2,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

der direkte Vorgesetzte ist oft nicht sehr nett, die Geschäftsleitung ist super.
3
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Stadtwerke Buxtehude wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Energie schneidet Stadtwerke Buxtehude gleich ab wie der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Stadtwerke Buxtehude als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Stadtwerke Buxtehude als eher modern.
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Stadtwerke Buxtehude
Branchendurchschnitt: Energie

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Intransparent sein.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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