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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,5Gehalt/Benefits
- 3,7Image
- 4,3Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 3,5Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,2Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 16 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Events
- Diensthandy
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Coaching
- Rabatte
- Gesundheits-Maßnahmen
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kantine
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Es wird viel für den Zusammenhalt gemacht.
Kostenlose Getränke, Klimatisierung
Montags gibt es kostenlose Brezeln. Außerdem kostenloses Wasser sowie Kaffee. Zusätzlich werden regelmäßig Äpfel und Birnen sowie Tee bestellt.
Klimaanlagen in jeden Büro, Betriebsgebäude im Grünen aber Stadtnah, familiäres Verhältnis, flexible Arbeitszeiten, Digitalisierung wird groß geschrieben, kostenloses Wasser und Kaffee, Brezeln am Montag
Die Arbeitsvielfalt, der Umgang in den jeweiligen Bereichen, der Zusammenhalt.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Perspektivlosigkeit
Bezahlung, Prozessentwicklung, Kommunikation.
Die verschachtelten Prozesse
man wird verheizt, wenn man es mit sich machen lässt. ansonsten wird man raus geekelt.
Verbesserungsvorschläge
Räumlichkeiten durch das Wachstum begrenzt. Durch mobiles Arbeiten aber gut gelöst.
Kompetenzen in Personalentwicklung und Personalführung aufbauen. Work-Life-Balance stark verbessern
Aufbau des Vertrauens in seine Mitarbeiter und besonders bei den Vorgesetzten, es bringt nur Unruhe und Gerangel wenn kein Vertrauen in seine Mitarbeiter gesetzt wird.
Prozesse könnten z.T. besser definiert werden
Deutlich mehr auf die Mitarbeiter eingehen. Mehr Raum schaffen. Mehr Transparenz bei Entscheidungen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,6
Der am besten bewertete Faktor von Stadtwerke Ditzingen ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
In der Technik wird Rücksicht genommen auf die Kollegen
Ältere Mitarbeiter werden ebenso eingestellt wie jüngere Mitarbeiter.
Hier gibt es kaum Probleme
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
3,4
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Stadtwerke Ditzingen ist Kommunikation mit 3,4 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
zwischen Abteilungen manchmal etwas schwierig
Zwischen einzelnen Abteilungen manchmal schwierig
Unprofessionell und unkoordiniert
Kommunikation ist hier ein Fremdwort, besonders zwischen Abteilungen. Jeder macht hier und dort einmal was Absprachen gibt es kaum welche.
Die Geschäftsführung spricht nicht mit den Mitarbeitern. Es gibt keine Arbeitnehmervertretung und kein betriebliches Vorschlagswesen
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,3
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Studenten und Azubis
Arbeitgeber sind sehr offen auf Weiterbildungen gerade im Bereich studieren.
Auch junge Mitarbeitende werden eher selten entwickelt
Weiterbildungen werden z.T. unterstützt.
Weiterbildungsmaßnahmen wenn überhaupt anhand eines Darlehensvertrag geknüpft.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Stadtwerke Ditzingen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Stadtwerke Ditzingen besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 83% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Stadtwerke Ditzingen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 56% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Stadtwerke Ditzingen als eher modern.
Puls
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Stadtwerke Ditzingen
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JobFür mich
Stadtwerke Ditzingen
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