Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Neue Dinge ausprobieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 26 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Coaching
Essenszulage
Barrierefrei
Internetnutzung
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Firmenwagen
Gute Verkehrsanbindung
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Beteiligung...dass er familienfreundlich ist und auch in Situationen, die nichts mit dem Unternehmen zu tun haben, seinen Mitarbeiter:innen Rückhalt gibt.
Moderne Ausstattung, Gehalt, Atmosphäre, Kollegen, es stimmt einfach alles, so arbeitet man gerne!
Den leckeren Kakao :-)
Dass ich dort endlich weg bin und in meinem neuen Job eine wirklich sinnvolle Tätigkeit habe, in der meine Arbeit und Ideen anerkannt werden.
Ehrlichkeit, Kommunikation auf Augenhöhe, respektvollen Umgang, flache Hierarchien, Vertrauensvorschuss, Wertschätzung, Arbeitsmoral
die Überstundenregelung, die im Unternehmen gilt.
Bisher nichts schlechtes vernommen.
Die massive Kontrolle der Mitarbeiter. Es wird wirklich alles kontrolliert. Es gibt keinen Punkt der ausgelassen wird. Vertrauen sieht für mich anders aus.
Keine Verbesserungsvorschläge bisher. Wer vorher bei anderen Arbeitgebern war wird schnell merken, das stromkreis alles richtig macht und es ein tolles Privileg ist dort arbeiten zu können!
Der Konzern sollte sich über die hohe Fluktuation Gedanken machen. Leider darf ich hier den genauen Grund nicht nennen, da dass Unternehmen in der Vergangenheit viele Bewertungen gelöscht hat.
Der am besten bewertete Faktor von stromkreis Energiedistribution ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,6 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Eine gemischte Truppe jeden Alters und man geht respektvoll miteinander um. Man wird als Mensch geschätzt und jeder Charakter, Geschlecht, und eben jedes Alter wird gleichgestellt und hat dieselben Chancen.
Die werden unabhängig vom Alter ebenso mit ins Team einbezogen. Auch das Verhältnis ist super und es gibt immer was zum lachen.
Tolle Zusammenarbeit zwischen allen Generationen
Jeder hat hier den selben Wert
Die Kollegen sind max. 43 Jahre alt, daher kann ich nicht beurteilen, ob ältere Kollegen eventuell benachteiligt werden.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von stromkreis Energiedistribution ist Karriere/Weiterbildung mit 4,1 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Man kann nur bis zu einem gewissen Punkt aufsteigen. Die Abteilungen wurden nicht größer. Jede Abteilung hat bereits einen Vorgesetzten.
