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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,8Gehalt/Benefits
    • 1,6Image
    • 1,6Karriere/Weiterbildung
    • 1,5Arbeitsatmosphäre
    • 1,3Kommunikation
    • 1,9Kollegenzusammenhalt
    • 2,4Work-Life-Balance
    • 1,2Vorgesetztenverhalten
    • 1,0Interessante Aufgaben
    • 1,5Arbeitsbedingungen
    • 1,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,5Gleichberechtigung
    • 1,4Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2022 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sport/Beauty (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    71%71
  • BarrierefreiBarrierefrei
    29%29
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    29%29
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    29%29
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    14%14
  • InternetnutzungInternetnutzung
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Man hat großenteils seine Freiheiten und kann machen was man möchte, solange die Arbeit erledigt ist.
Bewertung lesen
Dass das Gehalt pünktlich da ist.
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Pünktlich Feierabend aber viele Überstunden
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Fehlende Kommunikation, kein denken über den Tellerrand hinaus, keine Motivation und Anerkennung für engagierte Mitarbeiter.
Bewertung lesen
den Verzicht auf alle Ideen der modernen Arbeitswelt!
Bewertung lesen
Eine nicht zeitgemäße Unternehmensführung.
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Vorgesetzte sind eine Katastrophe
Zieht über Arbeitnehmer her hinter dem Rücken anderer Kollegen
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Schon sehr oft vorgetragen und nie umgesetzt.
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Eine moderne und nachvollziehbare Unternehmensphilosophie
ist wünschenswert (Aussendarstellung, Kommunikation, angemessene Bezahlung der Mitarbeiter/-innen, Neuerungen).
Bewertung lesen
sehr vieles!
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Die Geschäftsführerungs Position müsste aus getauscht werden
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Interessante Aufgaben

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Swimh gGmbH ist Interessante Aufgaben mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Aufgrund von Aktuem Personal- und Fachkräftemangel, müssen alle mehr Aufgaben übernehmen. Viele ohne Einweisung und Absprache. Für wenn überhaupt eine gering Zahlungszulage
1
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,6 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Kaum Aufstiegschancen, bzw. Wenn man nur kaum vergütet. Weiterbildungen werden nur Angeboten im neue Mitarbeiter zu gewinnen oder wenn es unbedingt sein muss.
1
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Swimh gGmbH wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sport/Beauty schneidet Swimh gGmbH schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Swimh gGmbH als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Swimh gGmbH als eher traditionell.

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Aktuelle Stimmung

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  • 🧩
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Unternehmenskultur

Traditionelle
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Moderne
Kultur
Swimh gGmbH
Branchendurchschnitt: Sport/Beauty

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: Sport/Beauty
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