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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,4Gehalt/Benefits
    • 2,2Image
    • 3,1Karriere/Weiterbildung
    • 2,8Arbeitsatmosphäre
    • 2,2Kommunikation
    • 2,8Kollegenzusammenhalt
    • 2,9Work-Life-Balance
    • 2,8Vorgesetztenverhalten
    • 3,7Interessante Aufgaben
    • 3,2Arbeitsbedingungen
    • 2,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,2Gleichberechtigung
    • 3,3Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2013 haben 19 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • BarrierefreiBarrierefrei
    42%42
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    37%37
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    32%32
  • RabatteRabatte
    26%26
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    26%26
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    26%26
  • CoachingCoaching
    21%21
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    21%21
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    21%21
  • ParkplatzParkplatz
    16%16
  • HomeofficeHomeoffice
    11%11
  • DiensthandyDiensthandy
    11%11
  • InternetnutzungInternetnutzung
    5%5
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Gleichberechtigung
Bewertung lesen
Interessantes Arbeitsgebiet
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Die Bezahlung war in Ordnung
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Ich überlege.....
Kollegenzusammenhalt
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Wenige Mitarbeiter Benefits
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Sehr undurchsichtige Eigentümerverhältnisse , ständiger Verkauf an andere…
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Die Kommunikation, der Umgang mit den Mitarbeitern, keine Wertschätzung
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Zu viel ist schlecht. Diese Hire and Fire Mentalität ist unsäglich. Laufend gibt es Klagen vor dem Arbeitsgricht. 54 % Fluktuationsrate sagt alles..
Absolut keine Wertschätzung. Sehr hohe Fluktuation das sagt doch schon alles
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Man müsste den Arbeitnehmern mehr Möglichkeiten geben um sich weiter zu bilden und nicht nur über das eigene Portal.
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Konkurrenzfähige Gehälter
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Nicht zu oft die Strategie Wechseln..
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bessere Mitarbeiterführung, bessere Kommunikation
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Die Firma kämpft permanent ums Überleben. Duch die schlechte Auftragslage werden Dumping Angebote abgegeben, die nicht zu halten sind. Fazit: Kunden unzufrieden und Mitarbeiter ausgelaugt. Am besten wäre es wenn, man es schliessen würde.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

3,7

Der am besten bewertete Faktor von Synexus Clinical Research ist Interessante Aufgaben mit 3,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Sehr abwechslungsreich
5
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im Grunde sehr spannendes Aufgabengebiet in der Klinischen Forschung
3
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die Aufgabenvielfalt macht jeden Tag interessant
Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Image

2,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Synexus Clinical Research ist Image mit 2,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Sehr schlecht. Durch die schlechte Qualität kommen die meisten Kunden nciht mehr zurück.. man hat sich jetz sogar einen neuen Namen gegeben AES International.. geändert hat sich nichts
1
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Was Mitarbeitende noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).


Begrenzt vom Alter
5
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eher keine Aufstiegschancen
2
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Am Anfang steht ein unheimlicher Wust an Training in Englisch. Dieses Training weist dann nachher die fachfremden Personen als Experten aus, auch wenn sie nichts von den englischen Dokumenten verstanden haben.
1
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Nicht vorhanden.
1
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in allen Positionen gibt es Möglichkeiten sich weiterzuentwickeln. Hierfür werden jährlich Bedarfe festgelegt und in Quartalsgesprächen die Zufriedenheit der Mitarbeiter hinterfragt
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Synexus Clinical Research wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Synexus Clinical Research schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Synexus Clinical Research als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 19 Bewertungen schätzen 21% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Synexus Clinical Research als eher traditionell.

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Synexus Clinical Research
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Immer wieder das Rad neu erfinden und Mitarbeiter kleinhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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