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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,3Gehalt/Benefits
- 4,3Image
- 4,3Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 4,3Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 4,3Work-Life-Balance
- 4,3Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Barrierefrei
Coaching
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Man wird nicht richtig ausgebildet es wird nur einmal was erklärt und dann muss man das können, wenn man dann Fehler macht wird man direkt runter gemacht und angeschnauzt. Auch sexuelle Belästigung von einem heimbewohner wurde als normal dargestellt da musst du eben durch der alte Mann konnte zwar nichts dafür aber es wäre dann auch möglich gewesen dass zu zweit zu machen so dass dies vermeiden wird. Aber da muss ich ja durch und musste mich an an Brüsten ...
Verbesserungsvorschläge
So bekommt man in der Pflege auf jeden Fall keine Leute die dort längere Zeit arbeiten, man wird dort nur ausgenutzt und kann dort arbeiten bis zum Umfallen man muss arbeiten machen z.b putzen Küche reinigen was mit der Pflege nicht zu tun hat dafür gibt es putzfrauen die das machen aber die kündigen auch alle Nase lang oder haben irgendwann keine Lust mehr dort zu arbeiten.
Das ist halt das Motto dieser Firma wenig zahlen aber viel arbeiten lassen. ...
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,3
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Es werden diverse Möglichkeiten, sowie deren Kostenübernahme zur Weiterbildung ermöglicht.
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Tagespflege Heimat Engel wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Tagespflege Heimat Engel besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Tagespflege Heimat Engel als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
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- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
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Kultur
Tagespflege Heimat Engel
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter fordern und Einsatz wertschätzen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Tagespflege Heimat Engel
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