Ihr Unternehmen?
Taser Kajetan Sokołowski als Arbeitgeber
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,0Gehalt/Benefits
- 1,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 1,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 1,0Interessante Aufgaben
- 1,0Arbeitsbedingungen
- 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- k. A.Gleichberechtigung
- 1,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenArbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das Team hatte wirklich viel Potenzial, das Aufgrund des Führungsteils, Nichtmal ansatzweise ausgeschöpft wurde.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Geschäftsführung ist nicht reif genug um ein Unternehmen mit Mitarbeitern zu führen, absoluter Kindergartenstiel, wenn es um das Zwischenmenschliche geht.
Mann wird hingehalten und Teilweise vorgeführt und die Erfolge sind natürlich der Geschäftsleitung zu verdanken.
Verbesserungsvorschläge
Die Geschäftsführung wechseln.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Taser Kajetan Sokołowski ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Aufgrund des katastrophalen Führungsstils der Geschäftsführung ist der Kollegenzusammenhalt sehr gut.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Taser Kajetan Sokołowski ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Absolute Ausbeutung des Arbeitnehmers.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Es wurde viel versprochen, doch nichts davon gehalten.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernen