Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 3,1Image
- 2,6Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,6Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 3,4Work-Life-Balance
- 2,8Vorgesetztenverhalten
- 3,1Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 12 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Kantine
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Internetnutzung
Firmenwagen
Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Benefits
Investitionen werden getätigt und die Modernisierung der Fertigung wird nach vielen Jahren des Verschlafens endlich voran getrieben
das Potential was die Firma eigentlich hat
Was Mitarbeitende schlecht finden
Auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter wird kaum eingegangen.
Die Fertigungsleitung glänzt mit Unwissen in der Zerspanung und möchte permanent ihren Kopf bei Dingen durchsetzen von denen Sie nicht einmal ansatzweise etwas verstehen, dazu kommt die katastrophale Arbeitsvorbereitung.
das dieses Potential nicht gesehen wird oder ignoriert wird
Verbesserungsvorschläge
Auf die Kompetenzen der Mitarbeiter eingehen, die Verständnis und Wissen in ihrem Tätigkeitsbereich haben
Kernprobleme analysieren, benennen und anschließend auch wirklich umsetzen & verbessern
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Tontarra Medizintechnik ist Kollegenzusammenhalt mit 4,1 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Würde ich als normal bezeichnen.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Tontarra Medizintechnik ist Karriere/Weiterbildung mit 2,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Schulungen werden nur in Notfällen erlaubt und wenn dann nur gegen Vertragsbindungen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Tontarra Medizintechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Forschung/Entwicklung schneidet Tontarra Medizintechnik schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Tontarra Medizintechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 34% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Tontarra Medizintechnik als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Bewährtes wiederholen.



































