Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Uhlenhaus KLINIK?

Uhlenhaus KLINIK wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Uhlenhaus KLINIK schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Uhlenhaus KLINIK als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Uhlenhaus KLINIK das Gehalt?

Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 20% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Uhlenhaus KLINIK wahr?

Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Uhlenhaus KLINIK als eher traditionell.

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Uhlenhaus
KLINIK
GmbH
als Arbeitgeber

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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 2,4Gehalt/Benefits
- 2,8Image
- 2,7Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,4Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 3,2Work-Life-Balance
- 2,5Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 2,6Arbeitsbedingungen
- 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,4Gleichberechtigung
- 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2021 haben 11 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte).

Alle 11 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Parkplatz
80%80
Barrierefrei
70%70
Mitarbeiter-Events
60%60
Gute Verkehrsanbindung
50%50
Betriebliche Altersvorsorge
40%40
Flexible Arbeitszeiten
30%30
Diensthandy
30%30
Betriebsarzt
20%20
Homeoffice
20%20
Firmenwagen
10%10
Gesundheits-Maßnahmen
10%10
Internetnutzung
10%10

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Fällt mir ehrlich gesagt wenig ein.

Juni 2025Bewertung lesen

Gehalt kommt pünktlich, keine Schichten, kann weitestgehend mein eigenes Ding machen.

Februar 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Meine vorherigen Bewertungen dürften für sich sprechen.

Juni 2025Bewertung lesen

Mangelhafte Kommunikation und Einbeziehung, fehlende Transparenz

Februar 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Transparenz, Vertrauen, bessere Kommunikation

Juli 2026Bewertung lesen

Vielleicht nochmal ganz von vorne anfangen. Und vielleicht mal den Patienten in den Vordergrund rücken und nicht die Gehälter der Ärzte.

Juni 2025Bewertung lesen

Kommunikation verbessern, mehr Wertschätzung und Vertrauen den Mitarbeitenden gegenüber.

Februar 2024Bewertung lesen

Seinen Angestellten mehr Vertrauen und Wertschätzung entgegenbringen. Getränke und gesunde Snacks bereitstellen. Mitarbeiterbenefits in Form von Gutscheinen oder Monatskarten.

Oktober 2022Bewertung lesen

Mehr Wertschätzung, Benefits, Transparenz, Gehalt, Inflationsausgleich, Obst und Getränke.

Januar 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

3,9

Der am besten bewertete Faktor von Uhlenhaus KLINIK ist Interessante Aufgaben mit 3,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).

Vielfältige Aufgaben, eigene Arbeitseinteilung, unterschiedlichste Patienten

Juni 2025Bewertung lesen

Ich kann mich auf meinem Aufgabengebiet verwirklichen.

Dezember 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

2,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Uhlenhaus KLINIK ist Gehalt/Benefits mit 2,4 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).

Völlig unagemessenes Gehalt, nicht vergleichbar mit anderen Firmen in der Region. Keine Sonderzahlungen etc. Monatliche Unzufriedenheit beim Blick auf den Lohnzettel (bzgl. Auszahlung der Provision)

Juni 2025Bewertung lesen

Pünktlich ja, aber meiner Meinung nach zu wenig, kein Inflationsausgleich, keine Benefits, kein 13. Gehalt

Februar 2024Bewertung lesen

Das einzig Positive, was ich hier sagen kann, ist, dass ich mein Gehalt pünktlich bekomme. Die Höhe des Gehaltes ist in keinster Weise konkurrenzfähig, es gibt keine Zusatzleistung oder sonstige Benefits. Nicht mal Wasser oder Kaffee/Tee werden gratis gestellt.

Januar 2023Bewertung lesen

Keine Benefits, kein 13. Gehalt

Januar 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).

Keine Unterstützung bei externen Weiterbildungen, interne Weiterbildungen eher mickrig

Juni 2025Bewertung lesen

Hinsichtlich meiner (für den finalen Berufsabschluss notwendigen und selbst gezahlten) Fortbildungen wurde mir gesagt, dass es für das Unternehmen nicht von Interesse sei, dass ich diese abschließe und ich bspw für Wochenendseminare keine Ausgleichstage unter der Woche erwarten könne.

Januar 2023Bewertung lesen

Meine angestrebte Weiterbildung wurde gerne genehmigt und unterstützt.

Dezember 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Uhlenhaus KLINIK wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Uhlenhaus KLINIK schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Uhlenhaus KLINIK als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 20% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Uhlenhaus KLINIK als eher traditionell.