Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,2Image
- 3,8Karriere/Weiterbildung
- 3,4Arbeitsatmosphäre
- 3,1Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,1Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte).
Alle 7 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Rabatte
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Firmenwagen
- Coaching
- Betriebsarzt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Kreative Branche, inderdiziplinäres Arbeiten, flache Hierarchien
Ein super tolles Team, spannendes Arbeitsumfeld und immer neue Herausforderungen, sehr abwechslungsreiche Arbeitsinhalte
immer ein offenes Ohr, auch für private Belange
kreativer Alltag, übersichtliche Projekte mit am Ende umgesetzten Ergebnissen, Zusammenhalt der Mitarbeiter, kompetente Kollegen aus verschiedenen Berufszweigen, Werkstatt direkt angebunden
Was Mitarbeitende schlecht finden
kaum selbständiges Arbeiten, sehr untergeordnete Verhältnisse, Stimmungsschwankungen der Vorgesetzten, unter Druck bzw. unter Beobachtung, Vorgesetzte können Aufgaben nicht delegieren ohne ständig zu kontrollieren
Verbesserungsvorschläge
Regelmäßige kurze Updates zu den geleisteten Projekten und ab & an ein Teamtag wären schön.
Es wäre schön besser miteinander zu Kommunizieren und wenn es Probleme gibt denen nicht einfach aus dem Weg zu gehen.
Interne Arbeitsabläufe haben Optimierungspotential
mehr Vertrauen, Zeitpläne erstellen, angekündigte Meetings
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von VAVONA ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Junges Team lernt von den erfahrenen Kollegen
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von VAVONA ist Kommunikation mit 3,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Leider gab es keine gute Kommunikation bezüglich des Mobbings. Selbst nach meiner Ansprache beim Personalchef wurde mir mitgeteilt "dass es zwar bekannt sei, aber man nunmal damit leben muss".
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Hier wird gefordert und gefördert...
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- VAVONA wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet VAVONA besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen VAVONA als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 71% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei VAVONA als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Arbeitsqualität von Mitarbeitenden sicherstellen und Einsatz wertschätzen.