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VdK Sozialrechtsschutz gGmbH Baden-Württemberg als Arbeitgeber
VdK
Sozialrechtsschutz
gGmbH
Baden-Württemberg
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,5Gehalt/Benefits
- 3,5Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 2,7Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 2,7Kollegenzusammenhalt
- 3,4Work-Life-Balance
- 1,2Vorgesetztenverhalten
- 2,5Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 2,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,5Gleichberechtigung
- 3,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Parkplatz
- Homeoffice
- Gute Verkehrsanbindung
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Aufgrund des Klientels sind die Geschäftsstellen alle barrierefrei und gut per ÖPNV erreichbar.
Gleitzeit und mobiles Arbeiten.
Sinnvolle und notwendige Tätigkeit an einem sicheren Arbeitsplatz.
Die Soziallestungen sind gut, die hohe Anzahl TeilzeitbeschäftigterInnen ist vorbildlich.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Umgang mit Mobbing
Zu starre Strukturen, die sich der heutigen Unternehmensgröße noch nicht angepaßt haben.
Verbesserungsvorschläge
Augen auf bei der Auswahl der Führungskräfte. Alte Männer zu nehmen nur weil es alte Männer sind ist nicht mehr zeitgemäß. Man sollte auf Führungsqualitäten achten.
Mehr Flexibilität, nicht nur aber besonders bei den Arbeitszeiten.
Bessere Kommunikation, nicht nur über sondern mit den Betroffenen.
Autorität beweist sich nicht durch Drohungen, manchmal helfen Zuhören, etwas Empathie und offene Kommunikation.
Mehr, auch individuelle, Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten schaffen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Image
3,5
Der am besten bewertete Faktor von VdK Sozialrechtsschutz gGmbH Baden-Württemberg ist Image mit 3,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Der VdK steht in hohem Ansehen, egal wo und wen man fragt.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
1,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von VdK Sozialrechtsschutz gGmbH Baden-Württemberg ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Es gibt kein berufliches Fortkommen. Weiterbildung existiert praktisch nicht. Es gibt einmal im Jahr eine Schulung mit mehr oder weniger relevanten Inhalten.
Es gibt keine Aufstiegsmöglichkeiten
Es gibt kaum Weiterbildung und keine Aufstiegsmöglichkeiten.
Was ist Karriere? Man ist Referent und bleibt Referent. Weiterbildung erschöpft sich in einer mehr oder weniger interssanten jährlichen Schulung.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- VdK Sozialrechtsschutz gGmbH Baden-Württemberg wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet VdK Sozialrechtsschutz gGmbH Baden-Württemberg schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen VdK Sozialrechtsschutz gGmbH Baden-Württemberg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei VdK Sozialrechtsschutz gGmbH Baden-Württemberg als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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