Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,1Gehalt/Benefits
- 3,8Image
- 4,1Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 4,2Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 4,4Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2010 haben 145 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 145 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung- Coaching
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Rabatte
- Barrierefrei
- Betriebliche Altersvorsorge
- Parkplatz
- Betriebsarzt
- Essenszulage
- Kantine
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Firmenwagen
- Diensthandy
- Kinderbetreuung
- Hund erlaubt
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das Team, das top Gehalt und die Verlässlichkeit
Immer pünktlich Geld auf dem Konto
zuverlässig, klare Linie und Vorgaben, erkennt Mitarbeiterpotentiale
absolut nichts
Es ist Vertrieb und davon verstehen die was.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es ganz klar abzocke! das ist deren Geschäftsmodell! Hat nichts mit Vertrieb zu tun. Man muss einfach nur glück haben einen kunden am telefon zu haben eer die energiepreise nicht kennt und dem nicht auffällt dass er viel zu viel zahlt
Nichts auszusetzen
zu viel negative Motivation
Manchmal tun einem die Kunden bisschen leid, wenn sie die Verträge angedreht bekommen (ist aber auch ihre eigene Verantwortung)
- Oft sehr stressig
Verbesserungsvorschläge
Laden dicht machen und zu Gott finden und um Vergebung bitten!
Noch mehr Teamevents
Vielleicht sollte man sich von "schwächeren" Mitarbeitern früher trennen um eine leistungsfördernde Atmosphäre zu haben.
Die Pausen Art, fürs Essen bleibt wenig Zeit. (Statt 2x 15 min, 1x 30min)
Keine Verbesserungsvorschläge zu erwähnen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,6
Der am besten bewertete Faktor von voxpark ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,6 Punkten (basierend auf 27 Bewertungen).
Gemischtes Team. Auch wenn die meisten Kollegen eher jünger sind, werden auch die älteren gut ins Team integriert.
Alle Kollegen werden gleich respektvoll behandelt und es wird auf das wohlbefinden aller geachtet.
Sowie jung und alt, alles dasselbe
ich bin einer dieser älteren Kollegen
Sehr nett. Macht ehrlich viel Spaß sich mit den "alten Hasen" zu Unterhalten und immer neue Tipps und Tricks zu bekommen.
Am schlechtesten bewertet: Image
3,8
Der am schlechtesten bewertete Faktor von voxpark ist Image mit 3,8 Punkten (basierend auf 16 Bewertungen).
Variiert je nach Bereich
das Image könnte besser sein da ist noch viel Luft nach oben
Gemischt. Wenn man hier eine Zeit lang überlebt, weis jede Firma in Berlin, dass man jeden Mist am Telefon verkaufen kann und stressresistent ist. Ansonsten vermeidet es man aber zu sagen, dass man hier arbeitet. Vorsicht: die guten Bewertungen auf Kununu werden fingiert. Mitarbeiter werden angehalten, positive Bewertungen abzugeben. Es wird versucht juristisch gegen schlechte Bewertungen vorzugehen um das Image nicht ins Bodenlose abrutschen zu lassen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,1
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 32 Bewertungen).
Gute Aufstiegschancen! Man wird hier gefördert und wird seit tag 1 gut ins Team eingearbeitet und integriert. Die Weiterentwicklung ist super
Die meisten Führungskräfte werden intern rekrutiert
Extrem gute Aufstiegschancen
Regelmäßige Schulungen. Intensive Einarbeitung. Eigenverantwortliche Aufstiegsmöglichkeiten.
Man kann sich vielfältig orientieren. Es gibt mehrere Arbeitsbereiche wo man halt schaut wo man besser aufgehoben ist oder man sich selber für den nächsten Schritt bereit fühlt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- voxpark wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet voxpark besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 86% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen voxpark als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 142 Bewertungen schätzen 84% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 88 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei voxpark als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 5 Teilnehmer:innen · letzte 4 Wochen
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
voxpark
Branchendurchschnitt: Dienstleistung
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter eng kontrollieren und Mitarbeiter loben.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
voxpark
Branchendurchschnitt: Dienstleistung