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Ihr Unternehmen?
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Sich am Markt ausrichten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine, Parkplätze, Büroausstattung, Gleitzeit, 35h-Vertrag, Tarifvertrag, betriebliche AV und KV
Gehalt und Gebäude
Kooperative Führungsstile, Mitarbeiter werden angehört, Betriebsrat entscheidet mit, sehr sozial
Die Kantine, das tolle neue Gebäude und vor allem die Kollegen.
Gebäude, Leistungen Vorgesetzte und Kollegen, Arbeitsklima
Schlechte Kultur und Stimmung, vieles nur über Vitamin B zu erreichen
nur wer sich einschmeichelt, kommt weiter. Keine Perspektivenvielfalt erwünscht
Intransparente Kommunikation. Nehmen Mitarbeiter nicht kommunikativ mit.
Leider nicht sehr sozial .
Wenig Abwechslung.
Personal war nicht entscheidungsfähig
aach verbessern kann man immer aber im Vergleich zu anderen Arbeitgebern schneidet das Unternehmen echt gut ab.
Bisher nichts
mehr Respekt, Gleichberechtigung, keine Bevorzugung
veraltete langsame Strukturen aufbrechen
Geschwindigkeit und Mut, Entscheidungen zu treffen, erhöhen
Führungskräftetrainings! Faire Behandlung aller Geschlechter. Transparente Kommunikation.
in der Kantine bekommt man den Azubirabatt nur auf die ganze Portion- die kleine Portion kostet mich also etwas mehr... und ich hab gehört es gB mal nen Obstkorb.. das wurde wohl abgeschafft weil die Leute unzufrieden mit der Auswahl waren
Freundlicher zu Azubis sein und aufgeschlossener
Weitergabe von Informationen verbessern (Kollegen als auch Vorgesetzte).
Der am besten bewertete Faktor von Weber Schraubautomaten ist Arbeitsbedingungen mit 4,9 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Tolles Bürogebäude
Das neue Firmengebäude und die Ausstattung sind der Hammer
Durch den Neubau inklusive Kantine mit Dachterrasse und Parkhaus grandios!
Tolles neues Gebäude mit neuester Ausstattung
Eine Klimaanlage im Büro wäre ganz schön, da es im Sommer doch manchmal sehr heiß wird.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Weber Schraubautomaten ist Kommunikation mit 3,4 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Intransparent und stark hierarchisch von "oben nach unten"
Top down Kommunikation und dann noch unvollständig
An manchen Stellen herrscht Informationsflut, an anderen wird zu wenig kommuniziert.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Es gibt viele Möglichkeiten aufzusteigen, quer zu wechseln oder in neue Bereiche zu gehen.
durch Weiterbildung und Erfahrung
Die waren gut