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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,6Gehalt/Benefits
    • 4,9Image
    • 4,7Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 4,8Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,7Work-Life-Balance
    • 4,8Vorgesetztenverhalten
    • 5,0Interessante Aufgaben
    • 4,8Arbeitsbedingungen
    • 4,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2013 haben 25 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Internet (4,1).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 25 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    80%80
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    68%68
  • InternetnutzungInternetnutzung
    56%56
  • ParkplatzParkplatz
    52%52
  • CoachingCoaching
    48%48
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    44%44
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    32%32
  • HomeofficeHomeoffice
    28%28
  • BarrierefreiBarrierefrei
    24%24
  • FirmenwagenFirmenwagen
    24%24
  • DiensthandyDiensthandy
    8%8
  • KantineKantine
    4%4
  • RabatteRabatte
    4%4
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    4%4
  • EssenszulageEssenszulage
    4%4
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Dass hier Leistung gesehen und wertgeschätzt wird. Wenn man sich reinhängt, bekommt man Vertrauen und Verantwortung. Außerdem mag ich die offene Art im Team – man kann ehrlich seine Meinung sagen und wird ernst genommen. Dazu kommt die Mischung aus Professionalität und Lockerheit, die den Arbeitsalltag einfach angenehm macht.
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Ich habe alles gelernt was ich für den erfolgreichen Abschluss meiner Ausbildung brauchte. Augen zu un durch.
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ehrliches Feedback und dann ist aber auch gut, kein Nachhalten alter Fehler!
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Im Dialog mit dem Team und mit viel Kommunikation eine Agentur zu führen ist sicherlich viel anstrengender, als einfach sein Ding durchzuboxen. Webweisend tut es dennoch, und die Teammomente und Erfolge geben Recht, dass das der richtige Weg ist.
Man lernt hier Schwimmen im Haifischbecken ohne Schwimmflügel, alle die sich darauf einlassen können werden damit belohnt gottverdammt viel zu lernen. Und das jeden Tag mehr. Jeder, den das motiviert, hat hier viel Spaß.
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Ausführliche Wissensvermittlung im technischen Bereich und interessante Aufgaben und Teamevents.
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

zu viel süßes ;-) (war ein Witz!, wobei(meine Waage findet es nicht witzig))
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Überhebliche und arrogante Führung, fieser Umgang und allgemein unschönes Miteinander. Wenig Anerkennung seitens der Vorgesetzen.
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Siehe Bewertungen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

da Ideen und Vorschläge immer schon zwischendurch angesprochen werden, sind die entweder bereits umgesetzt, oder es gibt gut Gründe weshalb Sie nicht umgesetzt werden.
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Runterkommen vom hohen Ross und den Mitarbeitern die ihnen zustehende Anerkennung bieten.
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Auf die Mitarbeiter hören und diesen vertrauen. Anstatt die Auszubildenden erstmal machen zu lassen und sie danach für Fehler anmeckern, ihnen die Sache erst einmal richtig erklären und netter mit ihnen umgehen. Überstunden klar so benennen und diese abarbeiten lassen. Mitarbeiter mit Respekt behandeln und nicht diese mit Druck, Stress und Überwachung zu Arbeitsmaschinen machen.
Gehalt, Work-life-Balance , mit Angst hält man Mitarbeiter nicht auf dauer.
bisschen Ruhe bewahren, weniger Fokus auf Zeitmanagement
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Webweisend -die Media Company ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 16 Bewertungen).


Richtig gute Stimmung herrscht. Der Ton ist locker, respektvoll und trotzdem professionell. Man fühlt sich wohl und kommt morgens gerne ins Büro.
5
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Erfolge werden gemeinsam erarbeitet und auch gemeinsam gefeiert. Jeder ist sich darüber bewusst, welch wichtigen Teil er am Erfolg der Projekte mitträgt. Wer von seinem Typ eher sich selbst im Blick hat, wird hier nicht glücklich.
5
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Quirlig, es ist immer was los - sicher nicht geeignet für Leute, die sich schlecht konzentrieren können. Aufgaben werden manchmal zwischengeschoben und on-the-fly neu priorisiert.
4
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Erfolge und Misserfolge werden gemeinsam begangen, man kann sich jederzeit darauf verlassen, dass das Team wie eine Wand hinter einem steht.
5
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es wird kein Blatt vor den Mund genommen, man hat Spaß im Umgang mit den Kollegen, Darts und Kickern zwischendurch entspannt und Süßigkeiten und Getränke stehen immer bereit.
5
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Was Mitarbeitende noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

4,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Webweisend -die Media Company ist Gehalt/Benefits mit 4,6 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).


Ist okay. Branchendurchschnitt.
3
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Weit unter dem Durschnitt meiner Klasse, auch als Angestellter haben die Leute weit unter Durschnitt verdient. Man sagt den Leuten "Woanders ist es viel schlimmer" und hält sie damit.
Schien mir von der Höhe ausreichend, auch wenn es in der Berufsschule auch Einge mit höherer Vergütung und zusätzlichem Urlaubsgeld o.Ä. gab.
3
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Das Niveau hat sich über versuch. Azubijahrgänge gesteigert, ist aber nicht überdurchschnittlich hoch.
3
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 12 Bewertungen).


Wer Bock hat, sich weiterzuentwickeln, bekommt hier die Chance dazu. Eigeninitiative wird gesehen und belohnt. Man kann und soll schnell Verantwortung übernehmen.
5
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In diesem Unternehmen möchte man nicht bleiben.
1
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In seinem Rahmen kann sich jeder weiterbilden wie benötigt, Material sowie Zeit wird dazu bereitgestellt. Natürlich sollte man dazu auch Eigeninitiative zeigen. Auch hier werden keine Ressourcen verschwendet.
5
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Jeder kann sich so weiterbilden, wie er es für sich braucht. Für manche ist das gut, denn wer einfach fragt, wird auch eine (Weiterbildungs-)Lösung erhalten - wer wartet, dass einem alles per Löffel gefüttert wird hat wenig Erfolg. Ernsthafte Karriereleitern zum Hochklettern hat es in einer Firma dieser Größe natürlich nicht.
5
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Zu dem Karrierechancen kann ich wenig äußern. Auszubildenden werden zwar teilweise übernommen, oft jedoch erstmal als Trainees. Allgemein gibt es sehr oft Mitarbeiterwechsel, teilweise weil die Mitarbeiter gehen oder weil sie entlassen werden.
2
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Webweisend -die Media Company wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Internet schneidet Webweisend -die Media Company besser ab als der Durchschnitt (4,1 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Webweisend -die Media Company als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 20 Bewertungen schätzen 95% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Webweisend -die Media Company als eher traditionell.

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Unternehmenskultur

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Kultur
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Branchendurchschnitt: Internet

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Wirtschaftlich handeln.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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