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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,9Gehalt/Benefits
- 2,6Image
- 2,9Karriere/Weiterbildung
- 3,7Arbeitsatmosphäre
- 3,1Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 3,4Work-Life-Balance
- 3,6Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,3Arbeitsbedingungen
- 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,4Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 22 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Parkplatz
- Betriebsarzt
- Homeoffice
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Diensthandy
- Firmenwagen
- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
- Barrierefrei
- Kantine
- Hund erlaubt
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Sehr faire Bezahlung. Flexible Arbeitszeit und der Zusammenhalt der Kollegen ist spitze.
Integration ins Team. Möglichkeiten auch ohne 100% Qualifikation an Stellen zu kommen. Es wird viel Vertrauen entgegen gebracht.
flache Hirarchie, flexible Arbeitszeiten, tolle Kollegen,
Tägliche Semmel
Tankgutschein
Parkplätze
Fahrrad Leasing
Und vieles mehr....
Bike-Leasing
Kostenlose Semmeln
Teilweise Tankgutscheine
Was Mitarbeitende schlecht finden
Teilweise sind wichtige Abteilungen zu dünn besetzt.
Mangelnde Kommunikation auf Managementebene bezüglich Unternehmenszielen & Strategien.
Klareren On-Boarding Prozess, man wird relativ schnell ins kalte Wasser geworfen.
Transparenz
sehr viele Mitarbeiter in Kurzarbeit geschickt, darunter auch viele verdiente Führungskräfte. Alle guten Kollegen haben gekündigt. Nur mehr Dampfplauderer am Zug, aber keine Reaktion auf die Krise.
Manchmal hoher zeitlicher Druck in machen Bereichen
Verbesserungsvorschläge
Weiterbildung der Mitarbeiter bleibt sehr auf der Strecke und die Arbeitsmittel sind teilweise Prähistorisch. Da sollte dringend was gemacht werden.
Intern mehr Transparenz und mehr Kommunikation. Gerne, wenn nötig, auch mal Top Down Vorgaben.
Zuständigkeiten und Arbeitsabläufe sollten klarer definiert werden.
Wenn ich mir Führungspersonal zur Umstrukturierung hole, sollte ich auch denjenigen eine Chance geben.
Und nicht an dem alten festhalten.
Denn dies hat zu der Misere geführt.
Kommunikation
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,2
Der am besten bewertete Faktor von Weckerle ist Kollegenzusammenhalt mit 4,2 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Es gibt tolle Kollegen die einem immer unter die Arme greifen
Die Kollegen, auch Abteilungsübergreifend sind spitze.
Man greift sich gegenseitig unter die Arme
Guter Zusammenhalt, sehr gutes Team
Kollegium ist einsame Spitze. Man hilft sich gegenseitig und versucht oft gemeinsam das unmögliche zu erreichen.
Am schlechtesten bewertet: Image
2,6
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Weckerle ist Image mit 2,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Die Firma hat in der Region mittlerweile einen gewissen Ruf.
Aufgrund einer aktuellen Schieflage nimmt dieses gerade ab.
leider etwas angeschlagen auch auf Grund der extremen Situation zu Pandemiezeiten.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,9
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Nicht vorhanden.
Weiterbildungsmöglichkeiten sind ziemlich limitiert und teilweise ist keine Zeit aufgrund des Tagesgeschäftes.
Interner Aufstieg möglich
Man wird ausreichend geschult
Wird bei Bedarf gefördert und unterstütz.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Weckerle wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Maschinenbau schneidet Weckerle schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Weckerle als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 21 Bewertungen schätzen 43% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Weckerle als eher modern.
Puls
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