Ihr Unternehmen?
WERIT Kunststoffwerke W. Schneider GmbH & Co. KG als Arbeitgeber
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,7Gehalt/Benefits
- 2,2Image
- 2,4Karriere/Weiterbildung
- 2,9Arbeitsatmosphäre
- 2,2Kommunikation
- 3,6Kollegenzusammenhalt
- 3,2Work-Life-Balance
- 2,6Vorgesetztenverhalten
- 2,9Interessante Aufgaben
- 2,6Arbeitsbedingungen
- 2,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,8Gleichberechtigung
- 3,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 37 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 37 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Rabatte
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Homeoffice
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Gut am Arbeitgeber finde ich die Weiterbildungsmöglichkeiten, die mir helfen, neue Fähigkeiten zu lernen. Außerdem schätze ich die Vielfalt der Aufgaben und die Karrierechancen, die mir helfen, mich weiterzuentwickeln. Die flexiblen Arbeitszeiten sind ebenfalls ein Plus.
Ich mag meine Kollegen und meinen Arbeitsbereich. Ich habe die Möglichkeit mich weiterzuentwickeln. Es macht mir die meiste Zeit Spaß hier zu arbeiten.
Viele Entwicklungsmöglichkeiten / Jeder kann sich in seinem Arbeitsumfeld einbringen und Dinge aktiv verbessern
Irgendwer glaubt anscheinend noch an die Firma, sonst wäre diese längst dicht.
-Gleitzeit
-Gehalt
-Vorgesetzte
-Drang zum modernisieren da
Was Mitarbeitende schlecht finden
Den internen Stimmen wird kaum Gehör geschenkt, es muss immer extern, langwierig und teuer sein.
An manchen Stellen sollten die Führungskräfte konsequenter sein
- Man hat die Möglichkeit ein Top-Arbeitgeber zu werden, aus unerfindlichen Gründen entscheidet man sich vollkommen bewusst dagegen
- Mitarbeiter werden klein gehalten
- Gehalt für gute Facharbeiter ist unterdurchschnittlich
- Die nach außen dargestellte Realität hat nichts mit der gelebten Wirklichkeit zu tun, viel Schein, wenig Sein.
Es gibt vereinzelt Optimierungspotenziale in organisatorischen Abläufen, die jedoch kontinuierlich aufgegriffen und verbessert werden. Insgesamt überwiegen die positiven Aspekte deutlich.
Räumlichkeiten und Equipment teilweise etwas veraltet
Verbesserungsvorschläge
- Bessere Bezahlung für gute Facharbeiter
- Mehr Mitbestimmung bei relevanten Entscheidungen
- Vorgesetzte mehr hinterfragen und controllen
- Entscheidungen müssen deutlich schneller getroffen werden
- Maschinenpark modernisieren
- Bei den morgentlichen "Shop-Floor-Meetings" sollte immer ein Mitarbeiter aus der jeweiligen Abteilung mit dabei sein, so erfahren auch die Mitarbeiter was da so besprochen wird. Vorgesetzte hüllen sich diesbezüglich gerne ins Schweigen.
-
Das Unternehmen befindet sich bereits auf einem sehr guten Weg. Kleinere Optimierungsmöglichkeiten bestehen wie in jedem Unternehmen bei der weiteren Digitalisierung von Prozessen und dem kontinuierlichen Ausbau interner Kommunikationsstrukturen.
Geschäftsführung muss mehr hinschauen und eingreifen.
Mehr Transparenz, damit Wertschätzung auch ankommt
Im Inneren aufräumen, nicht nur nach außen schauen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von WERIT Kunststoffwerke W. Schneider ist Kollegenzusammenhalt mit 3,6 Punkten (basierend auf 18 Bewertungen).
Der Teamgedanke wird in meiner Abteilung aktiv gelebt. Wir unterstützen uns gegenseitig und arbeiten auch in herausfordernden Situationen konstruktiv zusammen.
Der Kollegenzusammenhalt ist insgesamt gut. Viele Kollegen und Kolleginnen unterstützen sich gegenseitig und der Umgang untereinander ist respektvoll. In stressigen Phasen leidet der Zusammenhalt jedoch gelegentlich unter dem hohen Arbeitsdruck.
Gruppenweise gut
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist gut. Wir helfen uns gegenseitig und haben Spaß zusammen, was die Arbeit angenehmer macht.
Ich bin noch nicht so lange dabei, wurde aber schnell aufgenommen. Wir können nicht nur gut arbeiten sondern auch gut feiern…
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von WERIT Kunststoffwerke W. Schneider ist Kommunikation mit 2,2 Punkten (basierend auf 19 Bewertungen).
Die Kommunikation ist grundsätzlich vorhanden, jedoch häufig unklar und wenig transparent. Informationen werden nicht immer rechtzeitig oder vollständig weitergegeben. Eigene Meinungen sind nur eingeschränkt erwünscht, was den offenen Austausch erschwert.
Ist nach wie vor mehr als ausbaufähig. Seitens der Unternehmensführung wird daran gearbeitet, dass die Kommunikation besser wird, allerdings sind nicht wirklich Fortschritte erkennbar.
Kommunikation findet regelmäßig statt, leider ist das „wie“ nicht immer das beste
Bis auf den Flurfunk sehr ausbaufähig
Mit den Mitarbeiter aus der Produktion wird schlecht geredet wenn überhaupt mal jemand von oben mit einem redet
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet (basierend auf 14 Bewertungen).
Weiterbildungen möglich, wenn man dranbleibt. Karriere geht meist nur über Sympathie
Was diesen Punkt angeht wird rein garnichts getan! Ein Stern ist noch zu viel!
Es gibt Angebote und wenn man sich kümmert werden Weiterbildungen ermöglicht
Nicht vorhanden
Es werden Lehrgänge und Weiterbildungen angeboten, die die persönliche und berufliche Entwicklung fördern.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- WERIT Kunststoffwerke W. Schneider wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet WERIT Kunststoffwerke W. Schneider schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 48% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen WERIT Kunststoffwerke W. Schneider als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 35 Bewertungen schätzen 23% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei WERIT Kunststoffwerke W. Schneider als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 3 Teilnehmer:innen · letzte 4 Wochen
Neu diese Woche:
3 Angaben
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Auf Kosten anderer erfolgreich sein und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.




























