Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Wingcopter?

Wingcopter wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet Wingcopter besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Wingcopter als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Wingcopter das Gehalt?

Anhand von insgesamt 19 Bewertungen schätzen 53% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Wingcopter wahr?

Basierend auf Daten aus 16 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Wingcopter als eher modern.

Ihr Unternehmen?

Jetzt Logo hochladen

Kein Logo hinterlegt

Wingcopter
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Jetzt Logo hochladen

Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 3,5Gehalt/Benefits
- 3,9Image
- 3,1Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 3,1Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 3,7Work-Life-Balance
- 3,2Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,2Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2021 haben 20 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4 Punkte).

Alle 20 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Hund erlaubt
84%84
Homeoffice
84%84
Flexible Arbeitszeiten
74%74
Parkplatz
74%74
Mitarbeiter-Events
68%68
Internetnutzung
53%53
Rabatte
47%47
Diensthandy
47%47
Essenszulage
42%42
Betriebsarzt
32%32
Kantine
26%26
Gute Verkehrsanbindung
26%26
Gesundheits-Maßnahmen
21%21
Coaching
16%16
Betriebliche Altersvorsorge
11%11
Barrierefrei
5%5
Firmenwagen
5%5
Mitarbeiter-Beteiligung
5%5

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

A company with a positive and forward-thinking culture, demonstrating resilience and a commitment to serious production ambitions. This is not a garage band operation.

Mai 2024Bewertung lesen

Tolles Produkt, gute Vision. Angenehmes Arbeitsumfeld. Viele Freiheiten. Tolle Kollegen. Sehr sauberes und moderne Produktions Anlagen.
Die Mitarbeiter Events sind teilweise echt genial und machen Spaß

November 2023Bewertung lesen

Es wird auf individuelle Probleme und Herausforderungen eingegangen und nach Lösungen für alle gesucht.

April 2023Bewertung lesen

The Product and the flexibility

Dezember 2023Bewertung lesen

Bezuschussung des Essens, regelmäßiges Frühstücksangebots sowie Obst fürs Team, Kostenfreier Kaffee, Tee und Wasser, großer Freizeitbereich mit Tischkicker, Billardtisch und Tischtennisplatte, regelmäßige Teamevents und Mitarbeitergeschenke

Dezember 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Leider fehlt die Einsicht das manche Führungskräfte nicht in der Lage sind ihre Aufgaben zu bestreiten. Normalerweise erfordern Führungspositionen eine gewisse Erfahrung.
Es gibt keine klare Idee bezüglich der weiteren Zukunft des Unternehmens.
Unglaublich viele Manager die verzweifelt versuchen etwas zu managen das nicht existiert. Man löst Organisations Probleme nicht damit blind neue Leute einzustellen. Die dann teilweise einfach nicht wissen was sie machen sollen. Viele Köche verderben den Brei. Die Firma muss unbedingt schlanker werden.

November 2023Bewertung lesen

The company underwent significant changes on its journey to becoming a mature organization. It has achieved remarkable accomplishments that are difficult to attain on a global scale.

Mai 2024Bewertung lesen

Culture, bad empowerment, no ability to learn

Dezember 2023Bewertung lesen

Teils schlechte Umsetzung der Ziele, es wird zu wenig für die Entwicklung und Stärkung innerhalb des Teams getan. Viel Ungleichgewicht zwischen den Teams …die einen haben nichts zu tun, die anderen ertrinken in Arbeit. Keine gemeinsame Fahrtrichtung erkennbar

September 2023Bewertung lesen

Schlechte Kommunikation
Aus Fehlern wird nicht gelernt
Es wird nicht auf die Vorschläge ganzer Abteilungen eingegangen
Keine Fortbildungsmöglichkeiten
Keine einheitlichen Verträge

März 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Trust the experts, set some policy, evolve the culture, communicate more transparently.

Dezember 2023Bewertung lesen

Organisation und Strukturen in den Griff bekommen. Das Produkt ist sehr gut. Der Weg des Unternehmens und die Ziele sind sehr konfus und nicht nachvollziehbar. Führungskräfte sind extrem überfordert und besetzten ohne jegliche Berufserfahrung kritische Positionen. Eine komplette Umstrukturierung ist absolut nötig

November 2023Bewertung lesen

Realistische Zielsetzung, transparente Kommunikation, Aufbau, Stärkung und Schulung des bestehenden Teams.
Transparenz und Realismus innerhalb und außerhalb der Firma. Die Werte wirklich leben die man predigt …aktuell mehr Schein als Sein!

September 2023Bewertung lesen

Ich finde die Führungskräfte müssen umdenken und von ihrem Elfenbeinturm in die Realität geholt werden und dabei Empathie vorleben

Oktober 2023Bewertung lesen

Improve alignment among departments regarding priorities. Upgrade HR team's capacities.

Mai 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,2

Der am besten bewertete Faktor von Wingcopter ist Gleichberechtigung mit 4,2 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).

Finding a diverse pool of applicants initially poses a challenge. However, once they join, they receive exceptional support. Additionally, the company operates across multiple global sites and fosters inclusivity among all team members worldwide. Leadership, notably the founders, embody inclusivity, offering tangible evidence of the company's commitment to making a positive impact on the world.

Mai 2024Bewertung lesen

Extrem niedrige Frauenquote.

November 2023Bewertung lesen

Ja, jeder hat im Prinzip die gleichen Chancen. Jedoch handelt es sich sich um Einzelverträge. So kommt es zu Stande dass Kollegen mit ähnlicher Berufserfahrung und Bildungsstand durchaus größere Diskrepanzen in Gehalt, Arbeitszeitregelungen usw. haben.

März 2022Bewertung lesen

Sehr diverses Team, viele Kulturen und Nationalitäten sind vertreten

Dezember 2022Bewertung lesen

Kommunikation & Management sollte inklusiver ausgerichtet werden. Allerdings ist es auch ein sehr Männer-dominierter Markt.

September 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Gleichberechtigung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Wingcopter ist Karriere/Weiterbildung mit 3,1 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).

Quite difficult if the company is also not developing much. Few employees are developing, some with no reason to, many no. In general missing empowerment too.

Dezember 2023Bewertung lesen

Schwierig in einem Startup mit unklaren Strukturen

November 2023Bewertung lesen

Keine Angebote. Muss man selber einfordern …

September 2023Bewertung lesen

In meiner Abteilung gab es weder Möglichkeiten für Weiterbildungen noch ernsthafte Karrieremöglichkeiten.

März 2022Bewertung lesen

Dieser ist nicht vorhanden. Berufliche Weiterbildung gibt es nur, wenn das Unternehmen es nicht umgehen kann. Die persönliche Entwicklung der Mitarbeiter spielt keine Rolle.

März 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Wingcopter wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet Wingcopter besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Wingcopter als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 19 Bewertungen schätzen 53% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 16 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Wingcopter als eher modern.