Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,7Gehalt/Benefits
- 2,3Image
- 2,3Karriere/Weiterbildung
- 2,9Arbeitsatmosphäre
- 2,3Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 2,3Work-Life-Balance
- 2,5Vorgesetztenverhalten
- 2,8Interessante Aufgaben
- 2,7Arbeitsbedingungen
- 2,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,9Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 80 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 80 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge- Rabatte
- Gute Verkehrsanbindung
- Firmenwagen
- Diensthandy
- Kantine
- Parkplatz
- Barrierefrei
- Internetnutzung
- Coaching
- Flexible Arbeitszeiten
- Essenszulage
- Betriebsarzt
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Kinderbetreuung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Es gibt natürlich nicht nur negative Punkte, aber das Unternehmen wird einfach nicht professionell geführt
Tolle Kollegen und pünktliche Gehaltszahlung.
Das ich da nicht mehr arbeiten muss
Nichts....die haben nicht ansprechpartner, unorganisiert, unhöfflich, unprofessionell... und arrogant
Auch nach längerer Überlegung fällt mir leider nichts ein
Was Mitarbeitende schlecht finden
Nach allen Parametern hat diese Firma bei mir versagt. Das Arbeitsrecht wird auf jede erdenkliche Weise verletzt. Eine schwierige wirtschaftliche Lage kann man nachvollziehen, aber dass leitendes Personal brutal auf die Straße gesetzt wird, obwohl ein unbefristetes Arbeitsverhältnis besteht, ist in keiner Weise akzeptabel. Das ist ein absolutes No Go. In jedem Fall kann ich die Filiale in München nicht empfehlen.
Die Problem ist mir die Plan und gleichzeitig, man muss 2,3 Platten bestätigen d.h. es heftig Die Problem ist mit die Plan und gleichzeitig, man muss 2,3 Platten bestätigen d.h. es heftig
Wenn ein Objekt verloren wird, Kündigt man Mitarbeiter egal wie lange Sie bereits im Unternehmen sind.
Anstatt zu versuchen Sie zu halten.
Eigentlich findet man was in ALLEN Bereichen.
Vorallen wird einen sehr viel Versprochen und nichts davon gehalten.
Sie lassen sich viel auf andere Aussagen ein und schenken Ihnen Glauben
Verbesserungsvorschläge
Den AN auch richtig zuhören und nicht nur dem EL, "der kleine Mann " bringt der Firma Geld. Auf Fragen und Verbesserungsvorschläge auch mal reagieren - überhaupt mal reagieren.
Eure Egotrip EL soll nicht Frauen auf Vorstellunggesprech für Spa fragen...und dann mit verletzte Ego zeigen durch ganzes Jahr wer ist da Chef...100% unprofessionell
In Mannheim sollte mal komplett mit dem Kehrbesen durchs Management gegangen werden.
Ich sehe sonst den ein oder anderen Auftrag wieder flöten gehen.
Schmeißt die Geschäftsführung fristlos raus und fangt mit neuem Team wieder an....vllt. rettet das ein wenig das Image!
Auch mal mit dem normalen Mitarbeiter sprechen. Hätte man das getan, wäre die Firma jetzt nicht dort wo sie stünde
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
3,0
Der am besten bewertete Faktor von WWD Dienstleistung ist Kollegenzusammenhalt mit 3,0 Punkten (basierend auf 30 Bewertungen).
Einige sind gut
Der Zusammenhalt der Kollegen ist gut
Wie immer gab es Grüppchen.
Manche Kollegen warten nur darauf den anderen in die Pfanne zu hauen, die anderen halten zusammen
Die älteren Mitarbeiter voll bei jüngeren Personak eher nicht
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
2,3
Der am schlechtesten bewertete Faktor von WWD Dienstleistung ist Kommunikation mit 2,3 Punkten (basierend auf 36 Bewertungen).
Katastrophal. Man bekommt von der Teamleiterin bzgl. der eigenen Kündigung ins Gesicht gelogen und die Ansprechpartnerin im Management (zu der man ständig verwiesen wird) hat keine Lust zu telefonieren (O-Ton Teamleiterin) und antwortet weder auf emails, noch ruft sie zurück.
Ich hatte ein Problem mit meinem Einsatzleiter, es wurde MEHRFACH das Gespräch von mir aufgesucht mit dem Niederlassungsleiter und dem GF.
Die Antwort darauf war immer: Wende dich an deinen Einsatzleiter
Wenn man eine Frage hat, ständig jemand entweder nicht erreichbar oder sehr beschäftigt ist
Keine gute Kommunikation zischen uns und dem Arbeitgeber
Unter den Kollegen einigermaßen gut.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,3
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf 24 Bewertungen).
Wird nicht wirklich gefördert, wenn man für das Unternehmen Lehrgänge macht, zahlt man häufig drauf
Nur das, was der Kunde fordert.
Nur für Lieblings Mitarbeiter
Keine Chance...nur Lügen
Weiterbildungsangebote sind ein reines Lockmittel
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- WWD Dienstleistung wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet WWD Dienstleistung schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 24% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen WWD Dienstleistung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 78 Bewertungen schätzen 42% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 75 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei WWD Dienstleistung als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
WWD Dienstleistung
Branchendurchschnitt: Dienstleistung
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter im Stich lassen und Mitarbeiter kleinhalten.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
WWD Dienstleistung
Branchendurchschnitt: Dienstleistung