Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2025 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Barrierefrei- Firmenwagen
- Coaching
- Rabatte
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Parkplatz
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
- Sehr ehrliche und neue Kollegen und Geschäftsführung
- ABSOLUT keine Diskriminierung oder geläster
- "great Place to work" (hell, sauber, modern)
- innovativ und Entwicklungswillen werden groß geschrieben
- Sehr viele Möglichkeiten um kurz Pause bzw. Ruhe finden zu können
- Gratis Essen, trinken, Kaffee, Obst
Was Mitarbeitende schlecht finden
- die Fluktuation die doch sehr hoch ist (geht aber eher von den Angestellten aus)
- Autos die nicht sehr Umwelt und Budget schonend sind
Verbesserungsvorschläge
Die größte Schwäche ist der Personalverschleiß!! In knapp einem Jahr habe ich mehr als 50% aller Angestellten (in Summe) kommen und gegen sehen. Grund: Planungs-Differenzen und Meinungsdifferenzen mit der Geschäftsführung (das Leute gehen liegt aber hauptsächlich daran das Sie sich zu viel heraus nehmen von dieser entspannten Atmosphäre z.b. Barfuß im Büro = absolutes no-Go in meinen Augen, ihr das die Angestellten mehr ihre Hobbys ausleben als zu arbeiten während der Arbeitszeit, oder das die Angestellten zu unpünktlich oder sehr ...
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
Der am besten bewertete Faktor von xlnc markenhaus ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Sehr angenehmes arbeiten
Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der am schlechtesten bewertete Faktor von xlnc markenhaus ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Wird hier ebenfalls beachtet, aber es muss wirklich nicht die S-Klasse, der SLS, der CLA Shootingbrake oder der CLS sein als Firmenwagen. Das geht auch deutlich umweltschonender und auch günstiger für das Unternehmen!
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Also aufsteigen geht hier in einem so "kleinen" Unternehmen nicht/ kaum (gibt einfach keine "höheren" Positionen. Aber dafür werden regelmäßig professionelle Vorbildung angeboten.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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