Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Kantine
Coaching
Parkplatz
EssenszulageDie Offenheit für neue Ideen und deren anschließende Umsetzung in Trails. Hier wird sehr agil gedacht und Leistungsbereitschaft hoch angesehen.
Momentan nichts.
Der am besten bewertete Faktor von xValue ist Kollegenzusammenhalt mit 4,8 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Der Kollegenzusammenhalt war insgesamt sehr gut – man hat sich verstanden, gerne etwas gemeinsam unternommen und konnte sich aufeinander verlassen. Dennoch war stellenweise eine gewisse Anspannung oder Distanz spürbar.
Junges Team - alle unterstützen sich gegenseitig, sind enagiert und motivert
Alle sind sehr hilfsbereit und offen.
Super nettes Team. Alle sind sehr motiviert und engagiert.
Die handverlesenen Arbeitskollegen werden schon im Interviewprozess mit in die Struktur und Teams integriert und lösen Teilaufgaben als data challenges. Obwohl der Interviewprozess noch in der Sie-Form verläuft, fühlt man sich ab dem on-boarding workshop als Teil der xValue-Familie, in welcher Hierarchie und Seniorität nur noch unterschwellige Rollen spielen. Durch den tagtäglichen Kontakt, selbst im home-office, vernetzen sich die Kollegen gut und erzielen Synergien, für die Lösung technischer Herausforderungen. Ich schätze dies sehr.
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kooperieren und Mitarbeitenden vertrauen.
