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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 4,6Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 4,4Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 4,3Work-Life-Balance
- 4,8Vorgesetztenverhalten
- 4,2Interessante Aufgaben
- 4,6Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,1Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 26 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 26 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Hund erlaubt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Coaching
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Essenszulage
- Rabatte
- Barrierefrei
- Betriebsarzt
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Es gibt eine sehr starke Teamkultur in der Firma und eine sehr gleichberechtigte Art des Managements. Keine starke Hierarchie und eine offene Feedback-Kultur.
Wertschätzender Umgang mit fantastischen Kollegen, spannende, vielseitige Projekte, gute Bezahlung
Ziemlich viel. ;) Tolle Kollegen, grandiose Team Kultur, ein offener, überzeugender und fördernder Führungsstil der GF sowie ausreichend Freiheiten, die Raum für die persönliche Entwicklung aber auch für die Entwicklung des Unternehmens bieten.
Man hat die Möglichkeiten sich überall mit einzubringen und in verschiedensten Bereichen zu arbeiten. Das Team ist jung aber von höchstem Kaliber, man lernt jeden Tag dazu.
zusammenhalt unter kollg:innen, freiräume zur persönlichen entfaltung, beteiligung an der gestaltung/entwicklung des unternehmens
Was Mitarbeitende schlecht finden
Manchmal sogar etwas zu wertschätzend. Es werden oft lieber noch ein paar Gesprächsrunden einberufen anstatt eine unliebsame Entscheidung zu treffen
Bzgl. Karriere könnte man möglicherweise noch deutlicher potentielle Pfade aufzeigen.
siehe verbesserungsvorschläge.
Verbesserungsvorschläge
Transparente Karrierestufen und Gehaltsmodelle
intern etwas klarere Prozesse und Verantwortlichkeiten
Office mit mehr Arbeitsplätzen für ruhiges Arbeiten.
Klarere Karrierewege und perspektivische Pfade für Entwicklungsmöglichkeitenn.
ich wünsche mir mehr internationale projekte und eine damit verbundene höhere interkulturalität.
ich wünsche mir ausgereiftere interne strukturen - bspw. in hinblick auf HR.
Unternehmen im Wandel, Prozesse klarer ziehen, Routine auch in neue Prozesse, Mitarbeiterbeteiligung
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
5,0
Der am besten bewertete Faktor von zero360 ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
zero360 ist eine enorm wertschätzende Firma in der von der Geschäftsführung bis zum Werkstudenten alle auf Augenhöhe miteinander kommunizieren können
Durch ein wirklich großartiges Onboarding lernt man die Menschen und Atmosphäre schon gut kennen, bevor man überhaupt einsteigt. Überall wird man offen und mit großem Interesse empfangen
Offen, herzlich und ehrlich.
die arbeitsatmosphäre ist geprägt durch neugier und kreativität, offenheit und ständige veränderung. die mitarbeitenden vereint der gemeinsame drang eine wünschenswerte zukunft zu gestalten.
das team ist in hinblick auf ausbildung/fachkultur/erfahrung sehr divers.
es gibt variantenreiche und aufwändig gestaltete teamrituale.
Im Unternehmen herrscht eine sehr familiäre Arbeitsatmosphäre.
Sehr starke gegenseitige Unterstützung unter den Mitarbeitenden und sehr flache Hierarchien. Keine Unterscheidung zwischen Praktikanten und Festangestellten.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
3,7
Der am schlechtesten bewertete Faktor von zero360 ist Karriere/Weiterbildung mit 3,7 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Weiterbildungsbudget und ähnliches, aber keine klassische Aufstiegschancen wie in einer traditionellen Beratung da entsprechende Hierarchien fehlen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- zero360 wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet zero360 besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen zero360 als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 24 Bewertungen schätzen 79% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei zero360 als eher modern.
Puls
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- 🤝Führung & Kommunikation
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- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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zero360
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
zero360
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting