Ihr Unternehmen?
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Hund erlaubt
Homeoffice
Internetnutzung
Rabatte
Diensthandy
Coaching
Barrierefrei
Kantine
Firmenwagen
Mitarbeiter-EventsIch finde es gut, dass Inforeisen gestattet sind, damit sich jeder auf sein Aufgabengebiet bilden kann.
Die Bezahlung und der Umgang untereinander sind nicht gut.
Mehrwert auf die Meinung seiner Angestellten legen, und nicht nur die älteren Kollegen bevorzugen.
Der am besten bewertete Faktor von ZIK Gruppenreisen International ist Gleichberechtigung mit 4,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Hier gibt es keinen Unterschied im Bezug auf die Geschlechter. Qualität setzt sich durch :-)
Frauen haben hier eine Chance. Die Teamleitung / Vertretung von der Geschäftsführung ist eine Frau.
Einzige Manko es wird nur Wert auf die Meinung von der Teamleitung sowie Kollegen, welche seit JAHREN in dem Unternehmen tätig sind gelegt.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Man darf an Schulungen und Inforeisen teilnehmen. Aber es wird keinem die Möglichkeit geboten auf der Karriereleiter weiter nach oben zu steigen. Dafür sind die Positionen schon vergeben.
