Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Betriebsarzt
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Coaching
Internetnutzung
BarrierefreiFaires Gehalt, nette Kollegen, Wöchentlich Obst
Aufgaben, Arbeitsumfeld, Flexibilität
Gutes Klima, gut organisiert, freie Entfaltungsmöglichkeiten
nicht präsent
, dass es viele unterschiedliche Charaktere gibt mit denen man auch mal zusammen lachen kann. (Ausgeschlossen das Management)
Fehlende Kommunikation
Sozialleistungen, Mitarbeitermotivation, Ziele fehlen
Umgang mit den Mitarbeitern und Führungs der Firma
Die Managementebene füllt ihre Position nicht aus. Mangelnde Kompetenz.
Kompetentere Führungskräfte, bessere Budgetplanung
-Klare Ziele vorgeben
- Mehr Mitarbeitermotivation (Geld, Sonderzahlungen, Goodies)
- mehr Kommunikation top down
Weihnachtsgeld, soziale Leistungen überdenken
Komplette Umgestalltung der Unternehmensführung ist notwendig
Neustrukturierung d. Organisation
Der am besten bewertete Faktor von Zodiac Cabin Controls ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Respekt, einige Arbeiten hier während ihrer Rente weiter
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Zodiac Cabin Controls ist Karriere/Weiterbildung mit 2,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Kein Budget für Fortbildungen
Es werden Positionen frei, man kann sich intern immer bewerben.
nicht vorhanden, bzw. nicht möglich
