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Zwerrenz 
Automatisierungstechnik 
GmbH
als Arbeitgeber

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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,0
kununu Score9 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,9Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,7Image
    • 2,7Karriere/Weiterbildung
    • 2,8Arbeitsatmosphäre
    • 2,8Kommunikation
    • 3,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 2,7Vorgesetztenverhalten
    • 3,6Interessante Aufgaben
    • 2,8Arbeitsbedingungen
    • 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,4Gleichberechtigung
    • 3,0Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Monteur:in5 Gehaltsangaben
Ø30.900 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Zwerrenz Automatisierungstechnik
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Konstruktiv mit Fehlern umgehen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Zwerrenz Automatisierungstechnik
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    78%78
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    67%67
  • ParkplatzParkplatz
    67%67
  • HomeofficeHomeoffice
    44%44
  • InternetnutzungInternetnutzung
    44%44
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    44%44
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    44%44
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • FirmenwagenFirmenwagen
    22%22
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    22%22
  • DiensthandyDiensthandy
    22%22
  • BarrierefreiBarrierefrei
    11%11
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    11%11
  • EssenszulageEssenszulage
    11%11
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    11%11

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Abwechslungsreiche, interessante Arbeit.
Bewertung lesen
Flexible Arbeitszeiten wenn man Mal verhindert ist, gibt es MEISTENS eine Lösung.
zuverlässig, fair, vertrauenswürdig
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Anstatt einer Weiterentwicklung hat man sich eher zurück entwickelt.
Bewertung lesen
Viele Gerüchte.
Es wird lieber hintenrum geredet, als die Person direkt zu Fragen!
Falsche Tatsachen in den Raum stellen.
Keine Würdigung.
Man wird nicht gehört und nicht verstanden.
Als "Ja-Sager" ist man der beste Arbeitnehmer im Unternehmen, aber sobald man etwas entgegen setzt sammelt man Punkte für die Abschussliste.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Sich Mal darauf besinnen was das Unternehmen eigentlich für ein Potential hat und für eine Weiterentwicklung die Leute mit einbeziehen, die Ahnung haben.
Bewertung lesen
teambuilding besser unterstützen, Firmen image verbessern
Mit der Zeit gehen und sich nicht auf dem bisher erreichten ausruhen.
Gewisse Unternehmensstrukturen überdenken.
Mehr Fairness
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

3,6

Der am besten bewertete Faktor von Zwerrenz Automatisierungstechnik ist Interessante Aufgaben mit 3,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Ständig neue und interessante Aufgaben.
Wird definitiv nicht langweilig.
5
Bewertung lesen
Sondermaschinenbau, meist Unikate.
5
Bewertung lesen
immer neue interessante Aufgaben
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Image

2,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Zwerrenz Automatisierungstechnik ist Image mit 2,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


War früher Mal deutlich besser.
3
Bewertung lesen
das Image müsste besser sein, Firma verkauft sich unter Wert
2
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Leider nicht mehr so gut wie früher.
2
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Nur die ja sagenden Auserwählten
2
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Da so ziemlich alle bereits Fachkräfte sind und die Strukturen recht flach sind, ist die Karriereleiter sehr kurz. Was aber auch nicht Notwendig ist.
4
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NULL
Auch nach mehrmaligem besprechen mit dem Vorgesetzten keine Möglichkeit!
1
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Möglichkeiten nach Abstimmung mit GF sind grundsätzlich gegeben
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Zwerrenz Automatisierungstechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Forschung/Entwicklung schneidet Zwerrenz Automatisierungstechnik schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden Zwerrenz Automatisierungstechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 45% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Zwerrenz Automatisierungstechnik als eher modern.
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