Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,4Gehalt/Benefits
- 3,4Image
- 2,4Karriere/Weiterbildung
- 3,6Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 3,3Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 3,1Interessante Aufgaben
- 3,6Arbeitsbedingungen
- 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,6Gleichberechtigung
- 3,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 20 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Hund erlaubt
Parkplatz
Essenszulage
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Diensthandy
Rabatte
Internetnutzung
Kantine
Flexible Arbeitszeiten
Firmenwagen
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Betriebsarzt
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Homoffice und Arbeitsweg
Home-Office und gegenseitiges Vertrauen.
Kommunikation mit Vorgesetzten.
Das essen wird jeden Tag warm vorbereitet und bis zum Tisch gebracht.
Keine Toxizität am Arbeitsplatz.
Hunde/Kinder/Tiere sind im Büro erlaubt.
Hund sind am Arbeitsplatz erlaubt
Unser Covid-19 Schutzprogramm fuer Sie Mitarbeiter
Er achtet auf seine Mitarbeiter.
Was Mitarbeitende schlecht finden
umgang mit menschen, keine aufstiegschancen
Fehlende lokale Entscheidungskompetenzen im Geschäftsalltag
Exekution von Konkurrenzklausel - ohne Vorwarnung den Weg über Firmenanwalt zu gehen und vor Gericht zu ziehen
Ich aktualisiere, sobald mir was einfällt!
Standort der Firma ist leider nicht Wien, sondern außerhalb, was die Anreise mit dem Auto fast schon voraussetzt
die Lage der Firma ist nicht optimal erreichbar
Verbesserungsvorschläge
mehr kommunikation, mitarbeiter motivieren und auch mal loben
Weniger Passwörter um rein ins System zu kommen. Aber Sicherheit ist heutzutage die Priorität Nr. 1.
Umgang mit Mitarbeitern - sie nicht "ausbrennen" lassen
Sich von den richtigen Personen zu verabschieden wäre einmal sinnvoll
man kann immer an sich arbeiten / Gehaltsschere zwischen Männer und Frauen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
Der am besten bewertete Faktor von Also Austria ist Arbeitsatmosphäre mit 3,6 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Sehr gut mit starkem Fokus auf Ziele und auf die Firma.
Auch wenn aktuell die Büros nicht voll besetzt sind, ist die Vernetzung sehr gut, und das Team arbeitet gerne zusammen.
Die Arbeitsatmosphäre ist im Großen und Ganzen top. Es ist ganz klar, das nicht bei allem die zwischenmenschliche Chemie nicht 100% stimmt, ist aber ganz natürlich. Durchwegs junges, dynamisches Team, das nach vorne treibt!
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Also Austria ist Karriere/Weiterbildung mit 2,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
gab keine Zeit dazu
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Also Austria wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Also Austria schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Also Austria als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 20 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Also Austria als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Langfristigen Erfolg anstreben.



































