Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,1Gehalt/Benefits
- 2,5Image
- 2,1Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,1Kommunikation
- 3,3Kollegenzusammenhalt
- 3,1Work-Life-Balance
- 2,6Vorgesetztenverhalten
- 3,2Interessante Aufgaben
- 2,6Arbeitsbedingungen
- 2,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 3,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Kantine
Coaching
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Sehr schönes Gebäude, gute Struktur bei den Aktivitäten, tolle christliche Werte
Dass bei Anstellung scheinbar nicht diskriminiert wird. Dass das Gehalt pünktlich ist.
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Herausforderungen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Unehrlichkeit, Verlogenheit, Geheimnistuerei anstatt die Dinge klar beim Namen zu nennen
Es wird von der Führungsetage schlecht über Mitarbeiter geredet, ins Gesicht traut man es sich nicht zu sagen
Führungspersonen schlafen teilweise im Dienst, und die Kleinen darunter sind an Allem Schuld
Fehlende Wertschätzung in Umgang, welcher hingegen bei Anfragen/konstruktiver Kritik oft an Drohung und Herabmachung grenzt (Bsp Reaktion auf Anfrage auf Erhöhung des Gehalts mit Angebot der Kündigung).
Arbeitsweg teilweise länger (Wien Umgebung), Überstunden meistens notwendig
Verbesserungsvorschläge
Personal: Mehr Reden. Bei Problemen sagen was einem stört anstatt hinter dem Rücken Schlüsse zu ziehen und ohne Vorwarnung einfach zu kündigen.
Mehr Transparenz, mehr Wertschätzung, besseres Gehalt/Einstufung.
Nicht viele Verbesserungen notwendig, da ziemlich zufrieden
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
Der am besten bewertete Faktor von arche noah ist Gleichberechtigung mit 4,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
In den letzten Jahren Verbesserung.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von arche noah ist Gehalt/Benefits mit 2,1 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gehalt quasi immer pünktlich (letzte Woche des Monats). Gehalt in Ordnung, aber weniger als in anderen Firmen gleicher Branche. Einstufung zu Einstieg wird selten erhöht, auch nach jahrelanger Anstellung und Erweiterung der Ausbildung.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,1 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Sie haben mir nicht mal die Chance gegeben eine Ausbildung anzufangen sondern einfach gekündigt ohne Grund. Das brach mir etwas das Herz.
Beruflicher Aufstieg wird nicht wirklich besprochen. Möglichkeit der klinisch-psychologischen Ausbildung wird beworben und des Öfteren angeboten.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- arche noah wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet arche noah schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen arche noah als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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