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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,3Gehalt/Benefits
- 1,3Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 1,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 1,0Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 1,3Vorgesetztenverhalten
- 1,3Interessante Aufgaben
- 2,0Arbeitsbedingungen
- 1,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,0Gleichberechtigung
- 1,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2025 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenArbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Beim den Firmen Essen war es recht angenehm und immer leckeres Essen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Entlohnung, Erwartung zu der Entlohnung, die Einstellung.
Verbesserungsvorschläge
Besseres Stress management.
Besserer und wertschätzender Umgang mit den Mitarbeitern.
Entweder mehr personal für sie viele arbeit oder den Lohn Erheblich erhöhen!
Den Umgangston anpassen.
Bereit für Erneuerungen sein, sich mehr auf die neue Technik und die neue Zeit einzulassen. Auch wenn das Unternehmen mit den Strategien und Mitteln gut zurecht gekommen ist, kann man sich trotzdem für neue dinge öffnen um auch eventuell den Job interessanter zu gestalten.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen
2,0
Der am besten bewertete Faktor von EGGER LICHT ist Arbeitsbedingungen mit 2,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Die Arbeitsmaterialien sind ok. Allerdings befindet sich die Toilette mitten im Büro. Lüften ist schwer aufgrund des Flusses vor dem Fenster. Dann ist es teilweise zu Laut zum Telefonieren.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
1,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von EGGER LICHT ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Es gibt keine Aufstiegschancen.
Man wird einmal eingestellt und bleibt da für immer stehen. Vielleicht bekommt man eine kleine Lohnerhöhung aber Wohlstand bricht nur bei den bereits Reichen aus.
es gibt keine Weiterbildungsangebote oder Aufstiegschancen
Es gibt keinerlei Fortbildungs- und/oder Entwicklungsmaßnamen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- EGGER LICHT wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet EGGER LICHT schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen EGGER LICHT als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei EGGER LICHT als eher traditionell.
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Aktuelle Stimmung
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
EGGER LICHT
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter überfordern und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
EGGER LICHT
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur