Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,4Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 3,3Karriere/Weiterbildung
- 4,7Arbeitsatmosphäre
- 3,5Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 5,0Work-Life-Balance
- 4,4Vorgesetztenverhalten
- 4,2Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Diensthandy
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Essenszulage
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Coaching
Kantine
Betriebsarzt
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Der Arbeitgeber legt großen Wert auf das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter. Besonders positiv finde ich, dass es täglich ein frisches Mittagsmenü zu fairen Preisen gibt. Außerdem steht den Mitarbeitern ein äußerst modernes Fitnessstudio mit hochwertigen Technogym-Geräten zur Verfügung.
Auf Wunsch der Belegschaft wurde zuletzt eine Dartscheibe mit integrierter Kamera samt Zubehör angeschafft. Es wurden keine Kosten und Mühen gescheut, um ein motivierendes Arbeitsumfeld zu schaffen, das auf die Wünsche der Mitarbeiter eingeht.
Das generelle Arbeitsklima und die Kameradschaft zwischen den verschiedenen Abteilungen
Gewaltig ist zum Beispiel das Angebot des Mittagstischs und die Qualität (wird mittags immer frisch direkt vom Restaurant geliefert). Preis/Leistung stimmt vollkommen.
Der Arbeitgeber hat immer ein offenes Ohr für Probleme.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Probleme / Anliegen werden nicht richtig aufgearbeitet - meiner Meinung nach ein großer Grund warum viele langjährige Mitarbeiter das Unternehmen verlassen haben
Verbesserungsvorschläge
Mehr Kommunizieren in allen Abteilungen
Die Angestellten sollten mehr über Änderungen bescheid wissen und man sollte auch mehr auf Ideen / Anliegen von Mitarbeitern eingehen
Teilweise empfinde ich die Erreichbarkeit als etwas schwierig. Ich weiß, dass der Chef sehr stark eingebunden ist und viele Projekte koordiniert, dennoch würde ich mir wünschen, dass persönliche Gesprächstermine etwas unkomplizierter und schneller vereinbart werden können.
Mit den Mitarbeitern gemeinsam an der Kommunikation, besonders untereinander, arbeiten.
Der Umgang (Tonfall und Art) zwischen Büro und Fahrer könnte definitiv verbessert werden. Dies gilt aber für beide Seiten gleichermaßen.
Jede Seite sollte die andere für das was sie tut schätzen können.
"Solange man nichts hört, wirds schon ok sein" ist für manche Mitarbeiter vielleicht nicht so motivierend. Es muss ja nicht gleich ein Geschenkskorb sein, aber einfach mal ein "Hast du gut gemacht" kann Balsam für die Seelen sein ...
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Image
Der am besten bewertete Faktor von Fluckinger Transport ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Durch aktive Social-Media-Arbeit konnten wir unser Profil stark verbessern und viele Menschen erreichen.
Grundsätzlich deckt sich das Image mit der Realität. Bei manchem könnte man sich selbst gegenüber aber ein weniger ehrlicher sein.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Fluckinger Transport ist Karriere/Weiterbildung mit 3,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Vertikale Aufstiegsmöglichkeiten nur sehr spärlich und schwer zu bekommen - sowie nur wenig Weiterbildungsmöglichkeiten gegeben
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Fluckinger Transport wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet Fluckinger Transport besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Fluckinger Transport als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Fluckinger Transport als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Seine private Seite bei der Arbeit verstecken und Nach Leistung beurteilen.






































