Let's make work better.

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

Futterkörberl 
GmbH
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,2
kununu Score6 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,0Image
    • 1,7Karriere/Weiterbildung
    • 2,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,5Kommunikation
    • 3,8Kollegenzusammenhalt
    • 2,2Work-Life-Balance
    • 1,7Vorgesetztenverhalten
    • 3,2Interessante Aufgaben
    • 2,0Arbeitsbedingungen
    • 1,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,0Gleichberechtigung
    • 2,8Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Lagerist:in5 Gehaltsangaben
Ø25.300 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Futterkörberl
Branchendurchschnitt: Handel

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Mitarbeiter kleinhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Futterkörberl
Branchendurchschnitt: Handel
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.

  • Hund erlaubtHund erlaubt
    100%100
  • ParkplatzParkplatz
    83%83
  • RabatteRabatte
    67%67
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    17%17
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    17%17
  • InternetnutzungInternetnutzung
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Interessante Branche, vielfältiges Sortiment und daher große Abwechslung. Großteils selbstständiges Arbeiten und tolle Kollegen.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Das er extrem viel rumschreit, egal wer einen Fehler gemacht hat, oder ob der Arbeitgeber einfach nur schlechte Laune oder Stress hat.
Bewertung lesen
Ich glaube das wurde bereits deutlich.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Bessere Kommunikation mit den Mitarbeitern, Wertschätzender und respektvoller Umgang wäre sehr wünschenswert.
Bewertung lesen
Die Geschätsführung sollte sich eingehend mit Teambuilding beschäftigen und die Gründe für den starken Personalwechsel bei sich selbst suchen.
Auch die Strukturen innerhalb der Firma müssen dringend überarbeitet und optimiert werden. Anstatt ständig neue Produkte und Mitarbeiter aufzunehmen und zu hoffen, dass damit alles besser wird, sollte das bestehende Sortiment und das bestehende Team mehr in den Vordergrund rücken.
Auf bessere Umgangsformen und auf Sauberkeit achten. Man kann nicht von den Mitarbeitern verlangen, dass sie die Regale sauber halten und ...
Bewertung lesen
Stimme mit der Bewertung vom November 2021 voll überein
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,8

Der am besten bewertete Faktor von Futterkörberl ist Kollegenzusammenhalt mit 3,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


gut, doch leider rasanter Personalwechsel
4
Bewertung lesen
Leider enormer Wechsel, jedoch großteils ein gutes Team unter den Kollegen.
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

1,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Futterkörberl ist Kommunikation mit 1,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


nicht vorhanden, der Arbeitgeber wird gleich laut, oder ignoriert die Person
1
Bewertung lesen
Keine Produktschulung, keine konstruktive Kommunikation über Projekte, Ziele usw. alles geschieht schnell und mit meist unhöflichem Ton zwischen Tür und Angel.
1
Bewertung lesen
leider nicht vorhanden
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Leider gar keine Chance auf Weiterbildung, auch keine internen Schulungen.
1
Bewertung lesen
nicht möglich
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Futterkörberl wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Futterkörberl schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden Futterkörberl als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Futterkörberl als eher traditionell.
Anmelden