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Bildungs-GmbH 
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Kinderfreunde 
Wien
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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,1Gehalt/Benefits
    • 4,0Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 3,1Arbeitsatmosphäre
    • 3,1Kommunikation
    • 3,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,1Work-Life-Balance
    • 3,1Vorgesetztenverhalten
    • 3,4Interessante Aufgaben
    • 3,1Arbeitsbedingungen
    • 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,3Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2024 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bildung (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • CoachingCoaching
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    33%33
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • BarrierefreiBarrierefrei
    17%17
  • KantineKantine
    17%17
  • RabatteRabatte
    17%17
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    17%17
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    17%17
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    17%17
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    17%17
  • HomeofficeHomeoffice
    17%17
  • EssenszulageEssenszulage
    17%17
  • DiensthandyDiensthandy
    17%17
  • ParkplatzParkplatz
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Da wir ein "sozialer" Träger sind, kann man viele neue Leute kennen lernen. Weiter und Fortbildungen sind meistens gratis und sehr Informativ.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Alles,darum rennen alle davon
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Mobbing an der Tagesordnung,ausgehend von Leitung
Viele neue Mitarbeiter die sprachlich sowie kognitiv inkompetent sind für den Beruf. Werden vom Staat oder verschiedenen Organisationen gefördert, jedoch könnte man einige nie alleine mit den Kindern lassen. (Aufsichtspflicht wird verletzt)
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Darauf achten,wer fähig ist,einen Kindergarten zu leiten
Büro Modernisierung
Bewertung lesen
Sich mehr auf die Bedürfnisse der langjährigen Mitarbeiter zu konzentrieren. Nicht alles von den "Experten" sagen lassen, auch die Meinungen von den MitarbeiterInnen ernst nehmen
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Image

4,0

Der am besten bewertete Faktor von Gemeinnützige Bildungs-der Kinderfreunde Wien ist Image mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Nach aussen alles toll
5
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Gemeinnützige Bildungs-der Kinderfreunde Wien wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet Gemeinnützige Bildungs-der Kinderfreunde Wien schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Gemeinnützige Bildungs-der Kinderfreunde Wien als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Gemeinnützige Bildungs-der Kinderfreunde Wien als eher traditionell.

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Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: Bildung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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