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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 4,4Image
- 3,9Karriere/Weiterbildung
- 3,9Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 2,7Work-Life-Balance
- 3,6Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 3,2Arbeitsbedingungen
- 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 3,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebsarzt
- Diensthandy
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Achtung auf Gesundheitsmerkmale in Arbeit und Hygiene Regeln
Der Arbeitgeber achtet auf Arbeitsumfeld und Mitarbeiter Arbeitsgewand.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Der Arbeitgeber ist sehr streng in der Arbeitszeit und bietet keine flexible Zeiten an.
Arbeitsstunde sind lang und die Überstunden werden oft nicht bezahlt
Verbesserungsvorschläge
Mehr Aufmerksamkeit auf die Personal und sie verhalten mit Arbeitnehmer nicht höflich und respektvoll
Der Arbeitgeber soll der Mitarbeiter mehr Arbeitszeiten anbieten plus Transportkosten
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- GERSTL Bau unternehmen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet GERSTL Bau unternehmen gleich ab wie der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen GERSTL Bau unternehmen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
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