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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,3Gehalt/Benefits
    • 4,2Image
    • 3,4Karriere/Weiterbildung
    • 4,6Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 4,4Work-Life-Balance
    • 3,8Vorgesetztenverhalten
    • 3,7Interessante Aufgaben
    • 4,7Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,7Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2016 haben 14 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • InternetnutzungInternetnutzung
    79%79
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    79%79
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    71%71
  • DiensthandyDiensthandy
    57%57
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • FirmenwagenFirmenwagen
    43%43
  • HomeofficeHomeoffice
    36%36
  • BarrierefreiBarrierefrei
    21%21
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    21%21
  • ParkplatzParkplatz
    21%21
  • CoachingCoaching
    14%14
  • KantineKantine
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Events für Mitarbeiter_Innen
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remotes Arbeiten möglich
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Ich schätze all meine Kollegen
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Sehr gut finde ich, dass man hier sehr menschlich miteinander umgeht. Man ist keine Nummer. Dadurch fühle ich mich sehr wohl und gehe wirklich jeden Tag mit Freude in Office. Auch wenn der Tag persönlich vl nicht so toll startet.
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Großzügiger Eigentümer, der sich wirklich Mühe gibt eine angenehme Arbeitsbasis zu schaffen.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Leider gab es keine Wertschätzung, wir wurden wie Fremdkörper behandelt und nicht als Teil des Unternehmens. Wichtige Informationen wurden uns entweder erst Monate später (manchmal sogar nur durch Zufall) oder gar nicht mitgeteilt. Es wurden am Beginn Dinge versprochen, die jedoch nicht gehalten wurden. Das Gehalt war niedrig, die Arbeit mit der Zeit sehr eintönig und ohne Abwechslung. Durch einen Wechsel der Vorgesetzten wurde das Klima um einiges schlechter und die Menschlichkeit nahm gegen Ende sehr stark ab, ebenso wie ...
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Fehlender Respekt von oben
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Die Gehälter
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Gibt es nichts.
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Kein Innovationsgeist vorhanden, die Bezahlung, alte Strukturen, schlechte Datengrundlage, keine Profis am Werk, da die Bezahlung im Branchenvergleich schlecht ist.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Nachvollziehbare Homeoffice-Regelungen
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Anpassung der Gehälter an der Inflation und dafür weniger "Meetings" auf der privat Yacht.
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Man könnte flexibler mit dem Home Office umgehen (abgesehen von der Lockdown Zeit)
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mehr Offenheit für Homeoffice
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Abteilungsleiter (Direktoren) in die Entscheidungsfindung einbinden
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,9

Der am besten bewertete Faktor von IMMOunited ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Überwiegend junge Belegschaft, aber auch die Älteren Kolleg_Innen sind gut integriert.
5
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Wir sind ein sehr junges Team. (Durchschnittsalter bei 34) Gehe aber davon aus, dass es auch da keine ,,Probleme" geben würde.
4
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Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

3,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von IMMOunited ist Gehalt/Benefits mit 3,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Branchendurchschnitt
2
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Weiterbildung wird nicht aktiv gefördert und Aufstiegsschancen nicht immer nachvollziehbar
2
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Wenn jemand eine Weiterbildung machen möchte, wird dies immer unterstützt. Es sollte natürlich etwas sein, dass der Firma zugute kommt.
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • IMMOunited wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet IMMOunited gleich ab wie der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen IMMOunited als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 46% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei IMMOunited als eher modern.

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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
IMMOunited
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Kundenorientiert handeln.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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