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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,8
kununu Score17 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,1Image
    • 2,2Karriere/Weiterbildung
    • 3,0Arbeitsatmosphäre
    • 2,2Kommunikation
    • 3,2Kollegenzusammenhalt
    • 2,5Work-Life-Balance
    • 2,5Vorgesetztenverhalten
    • 3,7Interessante Aufgaben
    • 3,2Arbeitsbedingungen
    • 2,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,5Gleichberechtigung
    • 3,4Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Dispatcher2 Gehaltsangaben
Ø42.300 €
Pilot:in2 Gehaltsangaben
Ø75.500 €
Gehälter für 2 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
International Jet Management
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Ohne klare Abläufe arbeiten und Kooperieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
International Jet Management
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeitern bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    59%59
  • DiensthandyDiensthandy
    53%53
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    29%29
  • ParkplatzParkplatz
    29%29
  • BarrierefreiBarrierefrei
    24%24
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    24%24
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    18%18
  • InternetnutzungInternetnutzung
    18%18
  • KantineKantine
    12%12
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    12%12

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

War sehr nett vor der Übernahme einer anderen Firma. Viele tolle Benefits und Mitarbeiter wurden geschätzt
Bewertung lesen
A relatively short notice time limit
Wirklich nette Kollegen
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Geringes Gehalt aber ausquetschen bis zum bitteren Ende. Vorgesetzte bringen totales Chaos nach Übernahme
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Man wird nicht als Mitarbeiter geschätzt
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Management, style, policy
Mitarbeiter zählt nichts. Immer mehr Aufgaben wird einem aufgetragen.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Geschäftsführung austauschen
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Vorher überlegen, bevor man reihenweise Leute kündigt und die Firma ins Chaos stürzt
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Statt Schokolade in die Kuche stellen , lieber besseren Umgang mit Mitarbeitern
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Umgang mit Mitarbeitern
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All can be done better
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

3,7

Der am besten bewertete Faktor von International Jet Management ist Interessante Aufgaben mit 3,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


spannende Branche, extrem abwechslungsreich
sehr spannende Branche, vielseitige Betätigung
5
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Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von International Jet Management ist Karriere/Weiterbildung mit 2,2 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


As long as you come from Avcnojet …
1
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Wird nichr angeboten
1
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Nicht vorhanden
1
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Nicht angeboten
2
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • International Jet Management wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet International Jet Management schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden International Jet Management als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 17 Bewertungen schätzen 12% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei International Jet Management als eher modern.
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