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Kommunalkredit
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,5Image
    • 2,8Karriere/Weiterbildung
    • 2,7Arbeitsatmosphäre
    • 2,6Kommunikation
    • 3,5Kollegenzusammenhalt
    • 2,7Work-Life-Balance
    • 2,4Vorgesetztenverhalten
    • 3,1Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,5Gleichberechtigung
    • 3,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2008 haben 23 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Finanz (3,6 Punkte).

Alle 23 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeitern bestätigt.

  • EssenszulageEssenszulage
    76%76
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    62%62
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    62%62
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    57%57
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    57%57
  • InternetnutzungInternetnutzung
    52%52
  • DiensthandyDiensthandy
    52%52
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    52%52
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    48%48
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    48%48
  • HomeofficeHomeoffice
    38%38
  • BarrierefreiBarrierefrei
    33%33
  • KantineKantine
    14%14
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    14%14
  • FirmenwagenFirmenwagen
    10%10
  • CoachingCoaching
    5%5
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    5%5

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Klare Vision, Transparenz, Internationales Team
Amazing exposure given to interns, great learning experience, motivating working environment, nice salary and work-life balance, great for foreigners (Austrians are a minority in the banking division)
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Interessante Projekte, ein sehr spannendes Umfeld, es ist sehr auf Nachhaltigkeit in den Projekten ausgelegt, es gibt ganz gute soziale Benefits, es gab keinen Tag in den letzten Jahren an dem ich mir dachte "ok, ich hab nichts zu tun, wie krieg ich die Zeit jetzt rüber"
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Zentrumsnahe
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Innovative Branche im Bereich Banken und strukturierte Finanzierungen
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 10 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Vorgesetztenverhalten, Kommunikation, Arbeitsbedingungen, enorme Arbeitsbelastung, Turnover
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Das er sich zurück entwickelt und dem Mitarbeitern immer weniger vertraut. Viele Firmen sind im Moment bemüht mit Dingen wie Work Life Balance den Mitarbeitern Modelle zu bieten in denen Einsatz honoriert wird und das nicht nur finanziell. In dieser Firma wird dran gearbeitet das es in die andere Richtung geht. Was bringt es 60 Stunden pro Woche zu arbeiten und dann auf offiziellem Weg nicht mal unter Tags was erledigen zu können. Klar kann ich es erledigen aber nur ...
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Absolut fehlende Wertschätzung der Mitarbeiter, man hat das Gefühl vollkommen austauschbar und nur eine Nummer zu sein.
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Interne Kommunikation, alte Hierarchien, alte Anschauungen, neue KollegInnen (Roboter, rund um die Uhr verfügbar, keine menschlichen Züge)
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kein Vertrauen in die Angestellten
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 7 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mit dieser Firma in den letzten Jahren alle Höhen und Tiefen mit gemacht und war stolz auf die Dinge die erreicht wurden. Mir ist auch klar das es eine schwere Zeit war, alles geändert werden musste damit dieses Unternehmen wieder Erfolgreich und Nachhaltig existieren kann aber als Dankeschön seitens des Unternehmens wurden alle Bereiche derart geändert (siehe teilweise oben) damit es mehr Strafe als Dankeschön ist. Mein Tip an das Management wäre viele dieser Änderungen zu überdenken damit ...
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Consider rebranding. Name is a bit trivial when it comes to explaining what the bank does and its strategic positioning. Hard to explain its not an average sparkasse or kantonalbank. Perhaps give a bit more structure to internships.
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Austausch der kompletten Managementebene durch Menschen
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Es ist zu spät... wer kann, der verlässt die Bank.
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Mehr Wertschätzung der Mitarbeiter
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 9 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen

3,7

Der am besten bewertete Faktor von Kommunalkredit ist Arbeitsbedingungen mit 3,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Zentrale Lage, coole Büros, top Ausstattung, hohe Flexibilität
4
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsbedingungen sagen? 4 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

2,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kommunalkredit ist Vorgesetztenverhalten mit 2,4 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Mobbing, Mobbing, Mobbing
1
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Je nach Abteilung
3
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Kein Rückhalt durch Vorgesetzte, wenig bis kein Respekt vom Management
1
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Oft Personen welche sich den Posten "ersässen" haben, indem sie schon jahrelang in dem Unternehmen arbeiten, leider aber nicht immer "richtig" am Platz sind
2
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Was Mitarbeiter noch über Vorgesetztenverhalten sagen? 6 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Wird angeboten, viele interne Kurse. Externe Kurse möglich aber nicht immer einfach zu bekommen. Meistens eine Diskussion wegen der Zeit wenn man eine Woche nicht im Haus ist.
3
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Relatively smooth and meritocratic career path.
4
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Flache Hierarchien, Karriere v.a. auf Projektebene und fachlicher Lead, in Weiterbildung wird investiert
5
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Wenn man neu dazukommt, hat man es eher schwer die Karriereleiter aufwärts zu kommen
2
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 4 Bewertungen lesen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Kommunalkredit
Branchendurchschnitt: Finanz

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Kommunalkredit
Branchendurchschnitt: Finanz
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