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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 3,7Image
- 3,4Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 3,8Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 3,7Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Mitarbeiter-Events
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Homeoffice
- Barrierefrei
- Kantine
- Gesundheits-Maßnahmen
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Firmenwagen
- Internetnutzung
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Stamm Belegschaft kennt sich aus, arbeitet zusammen.
Pünktliche und richtige Auszahlung ohne Probleme. Parkplatz
Gehalt pünktlich am Konto
Pünktliche Entlohnung, Klima, Fairness, Spaß am Arbeiten.
gute auswahl, nette bedinung, fachliche bedinung
Was Mitarbeitende schlecht finden
Teilweise schlechte Bedingungen und wenig Gehör bei Verbesserungsvorschlägen.
Meiner Meinung nach ein alt-eingesessenes Unternehmen von der Kultur. Aufstiegsmöglichkeiten sind denke ich vorhanden, jedoch aber nur bei Pensionseintritt des ein oder anderen Mitarbeiters.
Erstes Gespräch anderes Gehalt als im zweiten Gespräch und im Vertrag, finde ich nicht nur enttäuschend, sondern fast schon unmenschlich. Der Erfolg des Unternehmens ist auf jeden Fall wichtig, und ich war neu in der Branche...aber...derzeitige Stelle um mehrfachen 3 stelligen Bereich netto besser mit gleicher Aufgabe und im gleichen Bereich.
Hat keine Strukturen
Teilweise schwere Arbeit.
kein attrakrives geschäft, wenig arbeitskräfte
Verbesserungsvorschläge
Gemeinsam Lösungen finden...
Kann man sich unter den einzelnen Punkten mal durchlesen.
Nicht genügend Personal im Vergleich zum Mitbewerb
Manche Bedingungen und Beschaffenheiten anpassen.
besseres marketing, schöneres erscheinungsbild
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
3,4
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kormann Baustoff ist Karriere/Weiterbildung mit 3,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Denke nicht wirklich, dass man hier weiterkommt in der Karriereleiter. Vielleicht nach 10 Jahren.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Kormann Baustoff wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Kormann Baustoff besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Kormann Baustoff als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 34% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Kormann Baustoff als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
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