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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,9Gehalt/Benefits
- 3,5Image
- 2,2Karriere/Weiterbildung
- 3,3Arbeitsatmosphäre
- 2,5Kommunikation
- 2,7Kollegenzusammenhalt
- 3,9Work-Life-Balance
- 1,7Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 2,6Arbeitsbedingungen
- 2,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 2,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bildung (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Essenszulage
- Barrierefrei
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Gesundheits-Maßnahmen
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Unterricht für die Schüler und Schülerinnen
Sicherer Arbeitsplatz, kollegialiotät gut
Ferienzeiten, besonders wenn man schulpflichtige Kinder hat
Was Mitarbeitende schlecht finden
Zusammenarbeit zwischen Lehrer und Verwaltungspersonal
Bezahlung leider etwas niedrig
teilweise 50 Stunden Woche, unregelmässige Arbeitszeiten
Verbesserungsvorschläge
Habe keine Vorschlöäge für eine Verbesserung
eigentlich nichts zu ändern, so weit in ordnung
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- LSR OÖ-HTBLA Wels wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet LSR OÖ-HTBLA Wels schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 20% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
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