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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,9Gehalt/Benefits
    • 4,7Image
    • 4,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,9Arbeitsatmosphäre
    • 4,5Kommunikation
    • 4,9Kollegenzusammenhalt
    • 4,6Work-Life-Balance
    • 4,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,7Interessante Aufgaben
    • 4,9Arbeitsbedingungen
    • 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Peakmedia digital signage
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mit Begeisterung bei der Sache sein und Kollegen helfen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Peakmedia digital signage
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 40 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    88%88
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    85%85
  • ParkplatzParkplatz
    80%80
  • InternetnutzungInternetnutzung
    78%78
  • DiensthandyDiensthandy
    68%68
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    60%60
  • HomeofficeHomeoffice
    55%55
  • EssenszulageEssenszulage
    50%50
  • RabatteRabatte
    48%48
  • FirmenwagenFirmenwagen
    35%35
  • CoachingCoaching
    28%28
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    25%25
  • BarrierefreiBarrierefrei
    20%20
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    13%13
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    10%10
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Das Unternehmen befindet sich in einer dynamischen Phase der Weiterentwicklung und Internationalisierung, was zur Stärkung seiner Marktführerschaft beiträgt. Es bietet einen sicheren Arbeitsplatz in einem agilen Umfeld mit hervorragenden Möglichkeiten, eine internationale Karriere zu verfolgen
Die Mitarbeiter sind angehalten, immer eigenverantwortlicht an die Dinge heranzugehen. Wenn jemand richtig Bock hat, entscheidet er im Handumdrehen selbst wie sein Arbeitstag aussieht und wie er die Arbeiten erledigt. Leider ist für Manche Kollegen Eigenverantwortung und Zeitmanagement ein Fremdwort.
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Die Möglichkeit meine Arbeitszeit frei einzuteilen und dass ich Homeoffice machen kann.
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man kann seine eigenen Ideen einbringen - meist werden diese auch umgesetzt
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Das große Interesse an technischen Neuerungen und am Ausprobieren von Neuem.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Bei einigen Kollengen wird zulange zugesehen und man lässt sie machen, zum defizit der anderen. Es herrscht eine Flache Hierarchie was bedeutet, es geht nicht weit nach oben. Allerdingt wächst die Firma immer noch. An der Spitze herrscht auch Bewegung. Hier gibts vielleicht bald Chancen. Vielleicht doch nicht so schlecht!
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Homeoffice wird nicht so gerne gesehen
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Es gibt keine negativen Punkte :)
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

10h-Überstundenpauschale abschaffen
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Man kann immer was verbessern. Und wenn mal der Schuh bei einem Drückt oder strukturell was nicht zu 100% passt, dann wird eh sofort was gemacht. Von mir keine Vorschläge.. läuft gut!
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Wenn es um Zusatzleistungen geht sollte etwas mehr auf die Wünsche der Mitarbeiter eingegangen werden. Das Thema Mittagessen ist hier ein gutes Beispiel.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,9

Der am besten bewertete Faktor von Peakmedia digital signage ist Arbeitsatmosphäre mit 4,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Angenehm, freundlich, familiär
5
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Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

3,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Peakmedia digital signage ist Gehalt/Benefits mit 3,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Benefits sind super
Gehalt nicht
2
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Das Gehalt könnte meiner Meinung nach besser sein.
3
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Bei Kursen und Weiterbildung haben wir sehr viele Möglichkeiten. Das finde ich sehr cool.
5
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Peakmedia digital signage wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Peakmedia digital signage besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Peakmedia digital signage als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 40 Bewertungen schätzen 70% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 23 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Peakmedia digital signage als eher modern.