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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,7Gehalt/Benefits
    • 3,7Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,9Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 3,4Work-Life-Balance
    • 3,9Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 3,1Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,2Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2019 haben 13 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    85%85
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    77%77
  • KantineKantine
    62%62
  • CoachingCoaching
    54%54
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    54%54
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    54%54
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    54%54
  • EssenszulageEssenszulage
    54%54
  • BarrierefreiBarrierefrei
    38%38
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    38%38
  • InternetnutzungInternetnutzung
    31%31
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    31%31
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    23%23
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    15%15
  • DiensthandyDiensthandy
    15%15
  • HomeofficeHomeoffice
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Vielfalt, geht offen mit Problemen um
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Respektvollen, wertschätzender Umgang. Dienstplanhestaltung
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Gutes Mittagessen in der Kantine, Parkplatz
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Der respektvolle Umgang
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Zusammenarbeit mit Hausarzt und seinem Team. Mittagessen und Kantinenteam. Parkplatz vor der Türe. Seniorenbetreuung bemüht. Coaching für alle möglich.
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Das die Führung der Realität nicht ins Auge schaut denn der Personalmangel wird immer mehr. Schlechtes Personal wird geschützt und gutes verkrault.
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Führungskräfte, die nur Dienstplan machen und sich nicht für die Personen interessieren, also nur Management machen und Führung nicht können. Dienstplangestaltung (wenig Ruhephasen, viele Dienste am Stück)
Mitspracherecht existiert nur am "Papier"
Mobbing durch Vorgesetzte wenn man nicht zu allem sofort ja sagt.
Einstellungskriterien (hat PA also nehm ich)
Zu gutmütig
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter die Missstönde melden ernst nehmen und schnell handeln. Lob aussprechen. Auf Mitarbeiter eingehen
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Starke Führungskräfte, die sich auf den Menschen konzentrieren und nicht nur auf die Zahlen. Wertschätzung der Pflegekräfte und denen zuhören. Probleme ernst nehmen und nicht wegen Personalmangel abtun.
Mehr Leute einstellen
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Starke Führungskraft für die Institution
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,4

Der am besten bewertete Faktor von pflegezentrum clementinum 3062 paltram 12 ist Kollegenzusammenhalt mit 4,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


unterm Team ok
4
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Jeder ist bemüht zu unterstützen
4
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Arbeitsbedingungen

3,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von pflegezentrum clementinum 3062 paltram 12 ist Arbeitsbedingungen mit 3,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Körperlich sehr anstrengend. Zu wenig Personal. Man muss über der Kompetenz arbeiten. HH muss PA Bewohner ALLEINE betreuen usw.
1
Bewertung lesen
Altes Haus, große Wohnbereiche mit über 40 Bew und nur 1 ND, viel zu wenig DGKP, sehr viele Pooldienste, Personal das kaum deutsch kann und überfordert ist. Tätigkeiten auf PA oder HH schieben, die sie nicht machen dürfen (zB. PA machen VW bei Deku Grad 2-3, HH gibt Essen ein)
Was Mitarbeitende noch über Arbeitsbedingungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Gibt einen Fortbildungskatalog..wünsche berücksichtigt
5
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Nur wenn es ins Konzept passt
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • pflegezentrum clementinum 3062 paltram 12 wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet pflegezentrum clementinum 3062 paltram 12 besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 83% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen pflegezentrum clementinum 3062 paltram 12 als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 46% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei pflegezentrum clementinum 3062 paltram 12 als eher modern.

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Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

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