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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,9Gehalt/Benefits
    • 3,4Image
    • 2,8Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 2,7Kommunikation
    • 2,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 2,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,5Interessante Aufgaben
    • 3,5Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,4Gleichberechtigung
    • 3,3Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2024 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    75%75
  • ParkplatzParkplatz
    63%63
  • BarrierefreiBarrierefrei
    38%38
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    38%38
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    38%38
  • HomeofficeHomeoffice
    38%38
  • DiensthandyDiensthandy
    38%38
  • InternetnutzungInternetnutzung
    25%25
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    25%25
  • CoachingCoaching
    13%13
  • RabatteRabatte
    13%13
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    13%13

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Sie werden sich die Meinung des Mitarbeiters anhören.
Kommunikation öffnet Türen
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Man kann hier auf Augenhöhe arbeiten. Die Stadtführung ist menschlich, lässt dabei aber nicht das Wohl und die Erfordernisse einer Organisation außen vor. Man kann und soll Verantwortung übernehmen.
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Gibt es leider nichts.
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Positiv da öffentlicher Dienstgeber.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Mobbing am Arbeitsplatz, keine rechte Hand, bei Hilfe wird nur gesagt das man damit selber klar kommen, alles wird vertuscht und als wäre alles super also ich würde es dort nicht weiterempfehlen
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Sie reden, wie es ihnen gefällt, und vergessen dabei ihre eigenen Worte.
Alles dieses Arbeitsumfeld dort ist einfach eine Katastrophe.
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Ein altbewährtes System
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0815-Schema
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Alles am besten alle Kollegen/innen prüfen, ob sie überhaupt für Ihre Tätigkeiten ausgebildet sind.
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Verbesserung muss mit den neuen Generationen kommen
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Das Image soll Anti Mobbing, aber das ist vollsten gelogen, mobbing am Arbeitsplatz.
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Einen guten Mitarbeiter schätzen
Es gehört viel mehr Persönlichkeit.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

4,0

Der am besten bewertete Faktor von Stadtamt Leonding Rathausplatz1 4060 leonding ist Work-Life-Balance mit 4,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Geht sich definitiv aus
4
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Eines vorweg: Es wird Leistung erwartet und eingefordert. No na. Die Bedingungen dafür können sich aber sehen lassen: "Kurze Tage" (wodurch auch die Familien zu Ihrem Recht kommen), Home Office (wenn - wie gesagt - die Leistung passt), großzügige Pausenregelung, Teilzeit (wenn möglich), keine Staus am Weg zur Arbeit........Was kann man mehr wollen, wenn man hierzulande einen bezahlten, sicheren Job nachgeht?
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

2,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Stadtamt Leonding Rathausplatz1 4060 leonding ist Vorgesetztenverhalten mit 2,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Interessiert denen kein Stück, ob man sich in der Arbeit wohl fühlt oder nicht.
1
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Großteils respektlos
1
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Was Mitarbeitende noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Wie bereits gesagt, steht die Gemeinde Aus- und Weiterbildungen grundsätzlich aufgeschlossen gegenüber. Karrieremöglichkeiten stehen jenen offen, die sich im Job bewährt haben.
5
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Sehr eingeschränkt
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Stadtamt Leonding Rathausplatz1 4060 leonding wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Stadtamt Leonding Rathausplatz1 4060 leonding schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Stadtamt Leonding Rathausplatz1 4060 leonding als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 29% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Stadtamt Leonding Rathausplatz1 4060 leonding als eher modern.

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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Stadtamt Leonding Rathausplatz1 4060 leonding
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Andere Meinungen respektieren und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Stadtamt Leonding Rathausplatz1 4060 leonding
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