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Tchibo / Eduscho Österreich 
GmbH
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,0Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,3Kommunikation
    • 3,8Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,7Interessante Aufgaben
    • 3,4Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,6Gleichberechtigung
    • 3,9Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmen werden auf kununu in 13 verschiedenen Faktoren aus 4 Kategorien bewertet. Seit 2008 haben 59 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet.

Alle 59 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 50 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    82%82
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    46%46
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    42%42
  • ParkplatzParkplatz
    36%36
  • CoachingCoaching
    28%28
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    24%24
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    24%24
  • EssenszulageEssenszulage
    22%22
  • KantineKantine
    20%20
  • InternetnutzungInternetnutzung
    12%12
  • DiensthandyDiensthandy
    12%12
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    12%12
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    10%10
  • BarrierefreiBarrierefrei
    8%8
  • FirmenwagenFirmenwagen
    6%6
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    6%6
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    2%2
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    2%2
  • HomeofficeHomeoffice
    2%2

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Ich wurde fachlich sowie im Umgang mit Kunden bestens ausgebildet. Somit lernte ich Ziele zu erreichen und so zum Erfolg des Teams und der Filiale beizutragen. Das hat mir Freude bereitet.
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Jeder einzelne wird ernst genommen und Probleme werden besprochen... die ganze Firma ist wie eine große Familie
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Korrekte und pünktliche Bezahlung, gute Ausbildung, interessante Arbeit, menschlich, tolle Work-Life Balance
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Der Zusammenhalt und das Team im ganzen
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das Gesamtpaket
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 29 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Hinten rum bringt gar nichts. Zu gewissen Zeiten ist man froh um jedes Personal... Danach hat man das Gefühl unerwünscht zu sein. Als ich gekündigt habe, musste ich meinen Gutschein an die neue Angestellte weitergeben. Mit den Worten: sonst ziehen wir es von der Abrechnung ab. Das ist schon sehr arm! Die Anweisung kam von weiter oben.
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Wenn man eine Gehaltserhöhung möchte muss man knapp ein halbes Jahr auf die Erhöhung warten und man muss immer nachhaken.
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In der Arbeitswelt ist nicht immer alles gut und schön. Jedoch ist dafür nicht immer der Arbeitgeber verantwortlich. Es ist eine Einstellung, die ich selbst entscheide.
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Eventuell viel Druck um Zahlen zu erreichen. Aber das ist schon in Ordnung so wie es ist!
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Das er nicht wirklich hinter seinen Angestellten steht. Hoher Druck um den Umsatz zu erreichen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 22 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Mehr Kommunikation! Auch bei denn Sachen was vielleicht nicht so auffallt
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bessere Pausenräume... zu klein
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So bleiben wie es ist.
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Gleichberechtigung, mehr Motivation vor allem für die neue Mitarbeiter ist das sehr wichtig
Bessere Einschulungen
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Arbeitszeiten besser zu verrechnen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 24 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Image

4,0

Der am besten bewertete Faktor von Tchibo / Eduscho Österreich ist Image mit 4,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


War Mal besser
2
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Nlch gut, war aber schon besser
4
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Was Mitarbeiter noch über Image sagen? 3 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Tchibo / Eduscho Österreich ist Karriere/Weiterbildung mit 3,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Wer will und dazu in der Lage ist, kann bei Tchibo Karriere machen. Natürlich muss man auch Einsatz zeigen und beweisen.
5
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Alles ist möglich
4
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Es gibt zwar Schulungen, aber als Teilzeitkraft hat man keine Möglichkeit zum Aufstieg
2
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Gibt es nicht
2
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keine Bildungskarenz möglich.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 6 Bewertungen lesen

Unternehmenskultur

Traditionelle Kultur
Moderne Kultur
Tchibo / Eduscho Österreich
Branchendurchschnitt: Handel

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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