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Therapeutische 
Gemeinschaften
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,4
kununu Score3 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,7Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,3Kommunikation
    • 3,7Kollegenzusammenhalt
    • 4,5Work-Life-Balance
    • 3,7Vorgesetztenverhalten
    • 3,3Interessante Aufgaben
    • 3,3Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,7Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.

  • CoachingCoaching
    100%100
  • InternetnutzungInternetnutzung
    100%100
  • DiensthandyDiensthandy
    100%100
  • FirmenwagenFirmenwagen
    67%67
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    67%67
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    67%67
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • HomeofficeHomeoffice
    67%67
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    67%67
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    33%33
  • ParkplatzParkplatz
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die Therapeutischen Gemeinschaften haben generell gesehen ein sehr gutes Image auf internationaler Ebene. Der Verein ist immer am aktuellen internationalen pädagogischen Stand, was eine ausgezeichnete Voraussetzung für die tägliche Arbeit ist.
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Sehr engagiert. Schwerpunkt liegt auf bestmögliche Versorgung.
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!Wer Herausforderung am Rande des Nervenzusammenbruchs sucht und braucht, sollte sich hier Bewerben.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Fordern manchmal zuviel an Einsatz.
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Kommunikation zwischen GF und Mitarbeitern? Findet nicht statt. Die Konzepte nach denen gearbeitet werden soll, klingen gut, werden aber durch gezielte Aktionen durch die Pädagogische Leitung torpediert - und das im sozialpädagogischen Umfeld!
Ein Blick auf die Homepage zeigt, dass der Personalwechsel extrem hoch ist - ein guter Indikator, dass man besser die Finger von der TG läßt
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Reflektion mit Mitarbeitern über schwierige Arbeitsbedingungen, die der Job mit sich bringt. Individualisierte Unterstützung, wenn jemand nicht so einfach alles auf die Reihe bringt.
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Bester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Therapeutische Gemeinschaften ist Arbeitsatmosphäre mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Ein gutes Betriebsklima ist Grundvoraussetzung für eine gute Arbeit. Diese Eigenschaft finden sie in vollstem Ausmaß in der TG!
5
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Der berufliche Aufstieg ist jederzeit gegeben. Die Weiterbildung wird intern und extern finanziell zu 100% bezahlt.
5
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Therapeutische Gemeinschaften wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Therapeutische Gemeinschaften schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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