Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen VERMESSUNG ANGST Ziviltechnikergesellschaft?

VERMESSUNG ANGST Ziviltechnikergesellschaft wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet VERMESSUNG ANGST Ziviltechnikergesellschaft schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen VERMESSUNG ANGST Ziviltechnikergesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von VERMESSUNG ANGST Ziviltechnikergesellschaft das Gehalt?

Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei VERMESSUNG ANGST Ziviltechnikergesellschaft wahr?

Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei VERMESSUNG ANGST Ziviltechnikergesellschaft als eher modern.

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VERMESSUNG
ANGST
Ziviltechnikergesellschaft
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 2,2Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 1,8Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 2,6Interessante Aufgaben
- 2,4Arbeitsbedingungen
- 2,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 2,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2020 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Diensthandy
67%67
Gute Verkehrsanbindung
67%67
Rabatte
33%33
Mitarbeiter-Events
33%33
Flexible Arbeitszeiten
33%33
Gesundheits-Maßnahmen
33%33
Homeoffice
33%33
Internetnutzung
33%33
Betriebliche Altersvorsorge
33%33

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Haben jemanden wie mir, der zu dem Zeitpunkt 7 Jahre !! Arbeitslos war, eine neue Einstiegsmöglichkeit gegeben. In dieser Hinsicht muss die Chefin speziell sehr sehr Loben. Das machen nicht viele. Es ändert aber die negativen Aspekte nicht.
Ebenfalls bei einem Kollegen war der Fall, das Er mit dem Auto einen Unfall baute und man das nicht an die große Glocke hängte - Man sagte eher kann passieren, passt schon. Fand ich Super. Bei solchen Dingen ist man eher respektvoll ...

Januar 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Die erwähnten Verbesserungsvorschläge als Zusammenfassung.

Januar 2020Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Angefangen an mehr Wertschätzung für erbracht gute Leistung und Engagement, permanente Überstunden gegen seinen Willen. Gerechtere und Motivierende Bezahlung. Bessere Kommunikation von Vorgesetzten und das nicht alles nach diesen Willen geschieht.
Bessere Abkühlungsmöglichkeiten in den Büros.

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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,6

Der am besten bewertete Faktor von VERMESSUNG ANGST Ziviltechnikergesellschaft ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Das passte meiner Zeit (2016). Die Kollegen wahren Hilfsbereit und Nett. Etwas wie Mobbing, Ausländerfeindlichkeit oder einen Zwist zwischen älteren und jüngeren Kollegen gab es damals nicht, sowie auch keine Frauenfeindlichkeit. Diesbezüglich ein Lob. Kenne aber auch besseres - höchstwahrscheinlich wegen der besseren Kommunikationsmöglichkeit und entspannterer Atmosphäre in anderen Betrieben.

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Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

1,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von VERMESSUNG ANGST Ziviltechnikergesellschaft ist Karriere/Weiterbildung mit 1,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Manchmal werden Kurse "angeboten", bedeutet man MUSS diese machen, unswar nach der Arbeit in der Freizeit, welche einem nicht als solche angerechnet wird.
Ganz ehrlich! Ich gehe nach einem 11-12 Stundentag nicht am Abend für 3-4 Stunden zur einer Weiterbildung, welche einem Auf-diktiert wird. Sehe ich nicht ein - Punkt !

Januar 2020Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

VERMESSUNG ANGST Ziviltechnikergesellschaft wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet VERMESSUNG ANGST Ziviltechnikergesellschaft schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen VERMESSUNG ANGST Ziviltechnikergesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei VERMESSUNG ANGST Ziviltechnikergesellschaft als eher modern.