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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Barrierefrei
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzungpünktliche Bezahlung, unkomplizierte und spontane Dienstwechsel bzw. Urlaube möglich
Kurzer Arbeitsweg, nette Kollegen, Vorgesetzter der einem Wertschätzung entgegen bringt, viele Freiheiten. Hunde sind am Arbeitsplatz erlaubt.
Unmenschliche Arbeitsbedingungen.
Viele Versprechen und großes Gerede am Anfang. Danach keine Interesse an den Mitarbeitern mehr.
Langjährige Mitarbeiter unfassbar nervig!
-Arbeitsplatz
-Umgang
-nicht gerecht
-Ausländer werden anders behandelt RASSISMUS
-man wird nur ausgenutzt
Keine flexible Arbeitszeiten, kein Zeitausgleich
Austausch bestimmter Führungskräfte.
Komplette Generalüberholung sowie Modernisierung der Firma.
Auf Angestellte hören und die Mitarbeiter respektieren.
Seine Mitarbeiter respektieren.
Ganzes Team auswechseln und härter durchgreifen
Fairer sein
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Walter Sebert ist Karriere/Weiterbildung mit 2,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Keine Chance.
keine Chance
